Care sunt situatiile care servesc drept argumente suficient de puternice incat sa duca la inchiderea sau suspendarea activitatii firmei?
Este oare de ajuns sa ne lovim de situatiile expuse in continuare pentru a avea firmele inchise de catre ANAF. Personal, suntem sceptici. Dar iata ce spun altii, ca 20 de bani neincasati sau 20 de bani incasati in plus, inmultiti cu zece persoane care lasa sau nu lasa aceasta diferenta poate duce la o diferenta in plus sau in minus la final de zi.
Oare este de ajuns pentru a avea firma inchisa sa ai 2 lei in plus la final de zi??
" Este valabila si situatia inversa. O serie de produse expuse la vanzare, mai ales in supermarketuri si hipermarketuri, au preturi de tipul 5,67 lei, care presupun fie ca persoana care cumpara sa aiba 67 de bani, fie vanzatorul sa-i dea rest 33 de bani, presupunand ca a dat 6 lei, sau doar 3 bani, daca a platit 6 lei si 70 de bani. in situatia data, neglijenta vanzatorilor din marile retele comerciale poate duce la diferente mari dintre bonul de casa si sumele incasate. Asadar, restul trebuie acordat clientului cu cea mai mare strictete, pana la ultimul banut", scrie Money.ro.
O alta situatie complicata ar fi cea referitoare la detinerea de bani inca de la inceputul zilei pentru a oferi rest clientilor. Si daca te prinde controlul, atunci risti sa ai activitatea firmei suspendata...
Personal, suntem destul de sceptici. Am vazut zilele trecute comunicatul de la ANAF, unde erau expuse cateva cazuri clare. In presa se spusese ca erau firme inchise pentru 1,5 lei in plus in casa de marcat. Si mai apoi, in comunicatul ANAF sa realizam ca nu era doar suma de 1,5 lei, ca rapoartele arata ca erau 1.600 de lei in plus.
Ce se intampla? Unde este adevarul? Sa fie oare adevarat ca firmelor sa le fie teama de 1,5 lei in plus in casa de marcat?
Personal, cred ca ANAF nu dispune suspendarea activitatii firmelor pentru 1,5 lei. Va tinem la curent cu noutati din domeniu, controale concretizate, cifre care sa ne arate ce se intampla in cazul unui control.
sursa: infotva.ro
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: In cazul in care avem un salariat detasat in UE de 5 ani de zile cu reinnoire detasare la 6 luni, unde trebuie sa ii fie declarate taxele, in Romania sau in tara unde isi desfasoara activitatea, tinand cont de Articolul 12 Reguli speciale in care se mentioneaza: 1 Persoana care desfasoara o activitate salariata intr-un stat membru, pentru un angajator care isi desfasoara in mod obisnuit activitatile in acest stat membru, si care este detasata de angajatorul respectiv in alt stat membru pentru a...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: OUG 34/2024 care intra in vigoare incepand cu data de 12 aprilie prevede eliminarea CASS CM "08" Intrebarea mea este: Daca am o salariata care a beneficiat de CM 08 din data 27.12 2023 CM initial dec 2023 pana la data de 30.04.2024 perioada de acordare inceteaza dupa data de 12.04.2024, conform Oug 32 trebuie sa ii fac recalculul indemnizatiei nete sa nu mai retin CASS pentru perioada ian-martie? Pentru luna aprilie nu retin CASS.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Avem urmatoarele cazuri de concedii medicale: Cod indemnizatie Data acordarii Perioada co med 14 29.03.2024. 01-30.04.2024. 08 05.04.2024. 01-30.04.2024. 06 15.04.2024. 15-19.04.2024. 06 08.04.2024. 08-11.04.2024. 01 02.04.2024. 05-19.04.2024. Conform OUG 34/2024 in primele 3 cazuri nu se datoreaza cass, iar in ultimele doua se datoreaza? Am inteles bine?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<