Codul Fiscal comentat si actualizat pentru uz complet in 2015 va intereseaza? Se prea poate sa aveti nevoie de o sursa de incredere la care sa mergeti intotdeauna pentru lamuriri complete.
Daca aveti nevoie sa cunoasteti Codul Fiscal in detaliu absolut, specialistii va pun la dispozitie o oferta mai mult decat utila.
Consilier Codul fiscal comentat si actualizat. Studii de caz pentru contabili
Sunt peste 750 de pagini realizate de profesionisti, ele cuprinzand pe larg:
- Explicatii si Comentarii detaliate ale tuturor taxelor
- Solutii de rezolvare a problemelor aparute
- Exemple practice cu aplicare imediata
- Spete, inregistrari contabile, modele de formulare, monografii contabile.
Consilier - Codul fiscal comentat si actualizat. Studii de caz pentru contabili va ofera:
Informatii fiscal-contabile conforme cu legislatia armonizata;
Exemple practice, cu solutii avantajoase pentru buzunarul dvs.
Interpretari ale specialistilor privint probleme controversate din fiscalitate;
Spete, exemple de calcul, inregistrari contabile, modele de formulare, monografii contabile;
Expunerea informatiei in formatul:
problema - temei legal – rezolvare.
Detalii mai multe aici >>>
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Conform prevederilor art. 78 alin. 22-24 din Legea nr. 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, companiile cu peste 50 de angajati au obligatia de a prezenta catre Autoritatea Nationala pentru Protectia Drepturilor Persoanelor cu Dizabilitati si Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca o cerere scrisa, precum si dovada transmiterii acesteia catre organizatiile nonguvernamentale de la alin. 22, pentru a comunica posturile vacante adecvate ocuparii de...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Avem o salariata nascuta in februarie 1959, pentru care am inchis contractul de munca la data de 21.06.2023, conform art. 56 alin. 1 lit. c. I-am facut un nou contract pe durata determinata de un an, pe care l-am prelungit pentru inca un an, pana la data de 31.08.2025. Putem sa mai prelungim contractul acestei salariate si, daca da, pentru cat timp?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Referitor la fondul de handicap, am primit raspunsul anterior de la dvs, in care ne-ati transmis ca incepand cu acest an, angajtorii care au posturi vacante adecvate ocuparii de catre persoanele cu dizabilitati trebuie sa solicit printr-o cerere sprijinul ONG urilor care presteaza asfel de servicii. Intrebarea este, daca nu avem posturi vacante potrivite pentru angajarea persoanelor cu dizabilitati, trebuie sa facem dovada ca nu avem? Pentru angajatii cu handicap de anul trecut, inteleg ca...
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
