DECIZIE nr. 129 din 24 martie 2014 pentru numirea domnului Raed Arafat, secretar de stat la Ministerul Afacerilor Interne, in functia de presedinte al Comisiei interministeriale pentru suport tehnic
EMITENT: GUVERNUL - PRIM-MINISTRUL
PUBLICAT: MONITORUL OFICIAL nr. 209 din 24 martie 2014
In temeiul art. 19 din Legea nr. 90/2001 privind organizarea si functionarea Guvernului Romaniei si a ministerelor, cu modificarile si completarile ulterioare, si al art. 3 alin. (4) lit. a) din Hotararea Guvernului nr. 144/2014 privind organizarea si functionarea Comisiei interministeriale pentru suport tehnic,
prim-ministrul emite prezenta decizie.
ARTICOL UNIC
Incepand cu data intrarii in vigoare a prezentei decizii, domnul Raed Arafat, secretar de stat la Ministerul Afacerilor Interne, se numeste in functia de presedinte al Comisiei interministeriale pentru suport tehnic.
PRIM-MINISTRU
VICTOR-VIOREL PONTA
Contrasemneaza:
--------------
Secretarul general al Guvernului,
Ion Moraru
Bucuresti, 24 martie 2014.
Nr. 129.
-------
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Sub sanctiunea nulitatii absolute, nicio masura, cu exceptia celei prevazute la art. 248 alin. 1 lit. a, respectiv avertismentul scris, nu poate fi dispusa mai inainte de efectuarea unei cercetari disciplinare prealabile. Se sanctoneaza un salariat cu avertisment scris. Precizati daca este suficienta comunicarea deciziei de sanctionare, cu avertisment in acest caz, pe e-mail-ul de serviciu al salariatului. Mentionez ca e-mail-ul de serviciu este utilizat oficial pentru comunicari importante,...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cazul pensiei la limita de varsta in cei 40 de ani cu reducere de 5 ani, sunt inclusi anii pentru concediu crestere copii? Daca salariata are 40 de ani de munca 36 de ani munca 4 ani crestere copil = total 40 ani, poate iesi la pensie cu 5 ani mai devreme, 63-5 = 58 ani?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<