Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Ghidul juristilor in 2015. Drept civil, drept penal, drept comercial, dreptul muncii si nu numai
Este destinata tuturor practicienilor in drept, indiferent de domeniu:
- drept civil
- dreptul familiei
- drept admnistrativ
- drept comercial
- dreptul muncii
- drept locativ
- drept procesual civil
- drept penal si de procedura penala
Ghidul juristului eficient va ajuta sa va consolidati cultura juridica, sa lucrati profesionist sub indrumarea unor specialisti redutabili in problemele de drept si sa gasiti raspunsuri la intrebarile dvs. privind aplicarea legii.
Pune in discutie toate aspectele legislative importante - Codul penal si Codul de procedura penala, plus modificarile introduse de Codurile civile
Contine toate modificarile, toate completarile sau schimbarile care au afectat legislatia juridica indiferent ca se refera la dreptul civil, penal, al familiei, procesual civil, locativ sau administrativ
Contine modele de actiuni, cereri, contracte, statute, acte aditionale, decizii, regulamente, declaratii, convocatoare etc.
• In ce consta actul juridic unilateral
• Totul despre raspunderea civila
• Secretele unui contract corect si avantajos
• Totul despre contractile din noul Cod Civil – de vanzare, de schimb, de donatie, de locatiune, de antrepriza, de societate, de transp[ort
• Forma actuala a principalelor acte juridice ale societatilor comerciale
• 33 de modele comentate de contracte interne
• Totul despre partaj
• Modele de acte necesare in timpul partajului
Intrebare: Va rugam sa ne transmiteti reglementarile legislative conform carora angajatul poate beneficia la cerere de concediu fara plata pana la varsta de 3 pentru copil fara handicap, in continuarea concediului de crestere copil pana la 2 ani, astfel incat sa nu revina la serviciu pana la implinirea varstei de 3 ani? vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: Un SRL platitor de impozit pe venit microintreprindere are 2 angajati, unul fiind asociat unic si administrator. Se doreste acordarea pensiei facultative de 400 eur/an la fiecare angajat. Cum se opereaza acest lucru in Saga? Cum apare in D112? ce trebuie sa stiu din punct de vedere fiscal? Pensia va fi platita de angajator, nu de salariat. vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Data aparitiei: 15 Iulie 2015
Votati articolul "Ghidul juristilor in 2015. Drept civil, drept penal, drept comercial, dreptul muncii si nu numai": Rating: Nota: 5 din 5 din 1 voturi