1. NORMA din 12 februarie 2015 privind "Contragarantii EximBank in numele si in contul statului" (NI-GAR-11-I/0) EMITENT: COMITETUL INTERMINISTERIAL DE FINANTARI, GARANTII SI ASIGURARI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 130 din 20 februarie 2015
2. HOTARARE nr. 24 din 12 februarie 2015 pentru aprobarea Normei "Contragarantii EximBank in numele si in contul statului" (NI-GAR-11-I/0) EMITENT: COMITETUL INTERMINISTERIAL DE FINANTARI, GARANTII SI ASIGURARI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 130 din 20 februarie 2015
3. HOTARARE nr. 107 din 18 februarie 2015 privind aprobarea bugetului de venituri si cheltuieli pe anul 2015 al Regiei Autonome "Administratia Patrimoniului Protocolului de Stat", regie autonoma de interes national aflata sub autoritatea Secretariatului General al Guvernului EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 130 din 20 februarie 2015
4. HOTARARE nr. 21 din 12 februarie 2015 pentru aprobarea Normei "Asigurarea garantiilor de export in numele si in contul statului" (NI-ASR-08-I/0) EMITENT: COMITETUL INTERMINISTERIAL DE FINANTARI, GARANTII SI ASIGURARI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 130 din 20 februarie 2015
5. NORMA din 12 februarie 2015 privind "Asigurarea garantiilor de export in numele si in contul statului" (NI-ASR-08-I/0) EMITENT: COMITETUL INTERMINISTERIAL DE FINANTARI, GARANTII SI ASIGURARI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 130 din 20 februarie 2015
6. ORDIN nr. 178 din 18 februarie 2015 pentru modificarea si completarea Regulamentului privind operatiunile cu titluri de stat emise in forma dematerializata, aprobat prin Ordinul ministrului economiei si finantelor nr. 2.509/2008 EMITENT: MINISTERUL FINANTELOR PUBLICE PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 130 din 20 februarie 2015
7. HOTARARE nr. 106 din 18 februarie 2015 privind alocarea temporara, pentru lunile februarie si martie ale anului 2015, a unor sume din venituri din privatizare ordonatorilor principali de credite cu rol de Autoritate de management si pentru modificarea Hotararii Guvernului nr. 13/2015 privind alocarea temporara, pentru lunile ianuarie si februarie ale anului 2015, a unor sume din venituri din privatizare ordonatorilor principali de credite cu rol de Autoritate de management EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 130 din 20 februarie 2015
8. ORDIN nr. 168 din 17 februarie 2015 privind abrogarea unor ordine ale ministrului finantelor publice in domeniul administrarii si monitorizarii contribuabililor mari si mijlocii EMITENT: MINISTERUL FINANTELOR PUBLICE PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 130 din 20 februarie 2015
9. ORDIN nr. 162 din 17 februarie 2015 privind abrogarea Ordinului ministrului finantelor nr. 767/2000 pentru aprobarea Instructiunilor cuprinzand procedura de asistare a contribuabililor in domeniul fiscal EMITENT: MINISTERUL FINANTELOR PUBLICE PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 130 din 20 februarie 2015
10. ORDIN nr. 161 din 17 februarie 2015 pentru modificarea si completarea Procedurii de comunicare prin mijloace electronice de transmitere la distanta intre Agentia Nationala de Administrare Fiscala si persoanele fizice, aprobata prin Ordinul ministrului finantelor publice nr. 1.154/2014 EMITENT: MINISTERUL FINANTELOR PUBLICE PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 130 din 20 februarie 2015
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: As dori sa aflu care sunt conditiile ce trebuie indeplinite pentru ca un cetatean roman sa fie delegat sau detasat in Elvetia la o alta societate. In mod specific: Care este perioada maxima permisa pentru delegare/detasare? Cine este responsabil pentru plata salariului si in ce moneda se efectueaza aceasta plata? Ce documente sunt necesare pentru a formaliza detasarea/delegarea? Cine suporta costurile pentru cazare? Cine acopera cheltuielile de transport? Va rugam sa ne furnizati aceste...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Administratorul doreste sa schimbe sistemul de evidenta/pontaj privind prezenta angajatilor la locul de munca. Este vorba de un sistem inchis, o tableta pe care angajatul va semna la intrarea in incinta societatii, in acelasi timp se va face si o poza a angajatului; la fel se va intampla la iesirea din unitate a angajatului la sfarsitul programului de lucru. Informatiile mentionate se vor pastra pana la sfarsitul lunii sau cel mult 2 saptamani dupa, cand persoana desemnata cu centralizarea si...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<