Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Monitorul Oficial nr. 557 din 27 Iulie 2015
1. ORDIN nr. 4.488 din 10 iulie 2015 privind mentinerea functionarii corespunzatoare a echipamentelor si serviciilor din cadrul Proiectului "Internet in scoala ta. Conectarea la internet broadband a unitatilor scolare din zona rurala si mic urbana", cod SMIS 39845 EMITENT: MINISTERUL EDUCATIEI SI CERCETARII STIINTIFICE PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 557 din 27 iulie 2015
2. HOTARARE nr. 586 din 22 iulie 2015 pentru modificarea art. 6 alin. (1) din Hotararea Guvernului nr. 526/2014 privind utilizarea fondurilor alocate prin Fondul de Solidaritate al Uniunii Europene pentru decontarea cheltuielilor publice eligibile operatiunilor de urgenta intreprinse in scopul inlaturarii pagubelor provocate de fenomenul de seceta si de incendiile de padure si vegetatie care au afectat Romania in anul 2012 EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 557 din 27 iulie 2015
3. DECRET nr. 678 din 22 iulie 2015 privind infiintarea Consulatului Romaniei la Solotvino, Ucraina EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 557 din 27 iulie 2015
Intrebare: Salariata nascuta in 23 iulie 1962, indeplineste conditiile de pensionare limita de varsta luna aceasta, octombrie 2024. Va rog, sa-mi spuneti, cu ce data trebuie sa incetez CIM, avand in vedere ca la femei varsta de pensionare este diferita? vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: Ma puteti ajuta cu o nelamurire privind acordarea zilelor concediu pt angajati, in functie de vechimea in munca? Este aceasta o posibilitate sau o obligativitate pentru angajatori? Vechimea in munca Durata minima a concediului de odihna normal in zile lucratoare pana la 5 ani 21 zile de la 5 la 10 ani 22 zile de la 10 la 15 ani 23 zile de la 15 la 20 ani 24 zile peste 20 ani 25 zile vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: Am o angajata cu care am incheiat si este in desfasurare un contract de munca la domiciliu, cu urmatoarele date: norma partiala de lucru pentru desfasurarea unor lucrari, proiecte, norma de lucru este ore/luna fiind platita in functie de orele lucrate in cadrul proiectului, functia ei de baza NU este la compania noastra ci este la un alt angajator la care are alt contract de munca cu norma intreaga, 8ore/zi. Ne-a informat ca ea isi va lua concediu de risc maternal, are sarcina cu risc si nu... vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Data aparitiei: 29 Iulie 2015
Votati articolul "Monitorul Oficial nr. 557 din 27 Iulie 2015": Rating: Nota: 5 din 5 din 1 voturi