Pe site-ul Institutului National al Magistraturii a fost dat publicitatii anuntul referitor la declansarea procedurilor de recrutare pentru ocuparea a 13 posturi de coordonator de practica pentru auditorii de justitie din anul II de studiu in cadrul anumitor instante.
Recent, pe site-ul INM a fost publicat anuntul referitor la centralizarea rezultatelor in urma parcurgerii primelor etape ale procedurii de selectie din perioada 11 octombrie - 17 decembrie 2014.
Consultati candidaturile inregistrate pana in acest moment
aici, pe site-ul INM.
Prima etapa, eliminatorie, a inclus evaluarea admisibilitatii dosarelort de inscriere sub aspectul indeplinirii urmatoarelor cerinte stabilite de Statutul personalului de instruire.
a) respectarea termenului limita pentru depunerea candidaturilor;
b) respectarea documentatiei de inscriere indicate in anuntul cu privire la recrutare;
c) vechimea in magistratura sau in profesie si o buna reputatie in domeniul in care activeaza;
d) experienta profesionala in domeniul specific postului scos la concurs;
e) lucrarile publicate, daca este cazul;
f) cunoasterea unei limbi straine de circulatie internationala;
g) cunostinte operare calculator.
Consultati aici rezultatele procedurii de recrutare>>>
sursa: INM-LEX.ro
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Sub sanctiunea nulitatii absolute, nicio masura, cu exceptia celei prevazute la art. 248 alin. 1 lit. a, respectiv avertismentul scris, nu poate fi dispusa mai inainte de efectuarea unei cercetari disciplinare prealabile. Se sanctoneaza un salariat cu avertisment scris. Precizati daca este suficienta comunicarea deciziei de sanctionare, cu avertisment in acest caz, pe e-mail-ul de serviciu al salariatului. Mentionez ca e-mail-ul de serviciu este utilizat oficial pentru comunicari importante,...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cazul pensiei la limita de varsta in cei 40 de ani cu reducere de 5 ani, sunt inclusi anii pentru concediu crestere copii? Daca salariata are 40 de ani de munca 36 de ani munca 4 ani crestere copil = total 40 ani, poate iesi la pensie cu 5 ani mai devreme, 63-5 = 58 ani?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<