Acest drept este reglementat prin art. 1473 din Legea nr. 571/2003 privind Codul fiscal de la alin. (1) la alin. (10) coroborat cu prevederile art. 85 alin. (2) din O.G. nr. 92 din 24 decembrie 2003 privind Codul de procedura fiscala, republicata.
Daca inregistreaza suma negativa de TVA, orice persoana impozabila are posibilitatea sa opteze pentru selectarea uneia din urmatoarele situatii in perioada fiscala de raportare (luna, trimestru, semestru, an):
* sa solicite suma respectiva la rambursare prin bifarea casutei speciale din cadrul decontului de TVA completat pentru perioada curenta de raportare:
Solicitati rambursarea soldului sumei negative de TVA?.
Raspuns: DA. Daca se opteaza pentru DA, decontul astfel bifat tine loc de cerere de rambursare.
* sa reporteze suma respectiva daca nu a bifat casuta: Solicitati rambursarea soldului sumei negative de TVA?.
Raspuns: NU. In aceasta situatie, prin decontul pe rioadei fiscale urmatoare, persoana impozabila trebuie sa efectueze ur ma toarele regularizari, in functie de noua situatie existenta:
– sa cumuleze suma negativa a taxei din perioada fiscala precedenta cu suma negativa rezultata din perioada curenta;
– sa scada din suma negativa a taxei din perioada fiscala precedenta suma taxei de plata rezultata din perioada curenta.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Societate cu profil IT doreste sa angajeze student cu contract de internship. Cate ore poate lucra maxim fiind student care nu poate veni zilnic fiind examene si cursuri. Forma de contract este CIM ? sau nu? Care este salariul brut minim si ce impozite suporta firma. Care este perioada maxima de contract.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cazul salariatilor detasati transnational, cheltuielile generate de detasare sunt dispuse astfel: 1. Transportul - este achitat direct de angajator prin achizitia biletelor de calatorie prin plata directa din contul angajatorului; 2. Cazarea - este asigurata prin inchirierea directa de catre angajator a unor locuinte, si plata directa din contul angajatorului a costului cu chiria; 3. Masa - este asigurata de beneficiarul serviciilor prin acordarea la cantina acestuia. In acest caz, cum...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O firma de IT din Romania doreste sa trimita doi salariati pentru cate 3 zile, o data la 3 luni, unul in UK si unul in Germania pentru o intalnire de afaceri cu colegi dintr-o intreprindere care apartine grupului de intreprinderi la nivel global. Salariatii nu vor desfasura activitate pentru compania in care se deplaseaza, nu va exista un raport de munca intre salariati si compania in care se deplaseaza, iar rezultatele si informatiile acumulate in urma intalnirii vor fi aplicate ulterior pentru...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<