Parlamentarii britanici urmeaza sa modifice legea privind neglijarea copilului iar pedepsele prevazute sunt de pana la 10 ani in cazul parintilor care nu arata dragostea parinteasca fata de copiii lor, noteaza rt.com.
Legea privind neglijarea copilului, denumita si Legea Cenusaresei, va suferi modificari ce vizeaza bunastarea emotionala, sociala si comportamentala a copiilor.
Astfel, noile modificari in lege ar incrimina drept infractiuni actele de ignorare a copilului in mod deliberat, lipsa afectiunii fata de copil pe perioade lungi de timp, aplicarea de pedepse degradante sau utilizarea violentei domestice in prezenta copilului.
Pedeapsa maxima pentru parintii care se incadreaza in noile modificari este de 10 ani.
"Guvernul considera ca protectia copilului este fundamentala si cruzimea gata de copil este o crima odioasa ce trebuie pedepsita. Fiecare copil ar trebui sa poata sa creasca intr-un mediu sigur. Avem in vedere si alte modalitati prin care legea poate sprijini siguranta copilului", a inforat purtatorul de cuvant al ministerului Justitiei.
In Marea Britania, se estimeaza ca cca 1.5 milioane de copii sufera din cauza neglijentei, conform presei locale. Interventia lucratorilor sociale este permisa atunci cand este vorba despre neglijenta sociala. Cu noua lege, politia va putea interveni si in cazurile de abuz sexual sau fizic, mai noteaza rt.com.
De cca 81 de ani, legea privind cruzimea fata de copii nu a suferit modificari. Daca se vor adopta schimbarile propuse, acestea vor actualiza legea care prevede urmarire penala in cazul parintilor care au agresat un copil in mod deliberat, daca l-au abandonat sau supus unor suferinte sau prejudicii aduse sanatatii sale.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Sub sanctiunea nulitatii absolute, nicio masura, cu exceptia celei prevazute la art. 248 alin. 1 lit. a, respectiv avertismentul scris, nu poate fi dispusa mai inainte de efectuarea unei cercetari disciplinare prealabile. Se sanctoneaza un salariat cu avertisment scris. Precizati daca este suficienta comunicarea deciziei de sanctionare, cu avertisment in acest caz, pe e-mail-ul de serviciu al salariatului. Mentionez ca e-mail-ul de serviciu este utilizat oficial pentru comunicari importante,...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cazul pensiei la limita de varsta in cei 40 de ani cu reducere de 5 ani, sunt inclusi anii pentru concediu crestere copii? Daca salariata are 40 de ani de munca 36 de ani munca 4 ani crestere copil = total 40 ani, poate iesi la pensie cu 5 ani mai devreme, 63-5 = 58 ani?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<