Ministerul Finantelor Publice a postat pe site-ul oficial (www.mfinante.ro), in sectiunea Transparenta decizionala, in dezbatere publica, proiectul Legii noului Cod fiscal si al noului Cod de procedura fiscala, informeaza Irina Dumitrescu pentru Contabilul.ro.
Proiectul urmareste concretizarea de noi reguli referitoare la impozitarea microintreprinderilor.
Proiectul prevede aplicarea urmatoarelor cote de impozitare pe veniturile microintreprinderilor:
a) 1% pentru microintreprinderile care au peste 2 salariati, inclusiv;
b) 3% pentru microintreprinderile care au un salariat;
c) 3% + 1530 lei trimestrial, pentru microintreprinderile care nu au salariati. Aceasta suma se actualizeaza in func?ie de evolu?ia salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata, prin ordin al ministrului finan?elor publice;
d) 3% pentru microintreprinderile care nu se incadreaza in prevederile lit.a) sau lit.b), ?i care se afla intr-una din urmatoarele situa?ii inscrise in registrul comer?ului sau in registrul tinut de instantele judecatoresti competente, dupa caz:
1. dizolvare urmata de lichidare, potrivit legii;
2. inactivitate temporara, potrivit legii;
3. declarare pe proprie raspundere a nedesfasurarii de activitati la sediul social/sediile secundare, potrivit legii.
Conform proiectului, pentru determinarea impozitului pe veniturile microintreprinderilor, la baza impozabila se vor adauga si:
- rezervele, cu excep?ia celor ...
cititi continuarea aici >>>
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Un salariat este sanctionat disciplinar cu reducerea salariului pe 3 luni insa refuza sa primeasca personal decizia, se trimite acasa prin curier cu confirmare de primire art. 252 Codul muncii insa refuza sa primeasca plicul. Decizia respectiva se va pune in aplicare daca salariatul NU o primeste. Cum se procedeaza in acest caz? Daca se pune in aplicare cu ce data - cu data revenirii plicului in societate? Cand se transmite in Revisal ?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa ma ajutati in urmatoarea situatie: speta ar fi: salariata cu norma intreaga peste 26 ani, Salar brut 6000 lei la fel si ultimele 6 luni anterioare concediului medical, fara pers. in intretinere, fara tichete, sporuri., are stagiu de cotizare. Are 17 zile de concediu prenatal si 4 zile lucrate. La calculul salariului aferent timpului lucrat avem 1143 Ron la care trebuie sa ii aplicam deducerea de baza. Intrebarea ar fi, cat este deducerea personala de baza in aceasta situatie? 4050*20%...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<