Asociatia Producatorilor de Medicamente Generice din Romania (APMGR) si Ministerul Sanatatii au cazut de acord asupra unei taxe clawback diferentiate, aceasta fiind una dintre masurile care vor incuraja consumul de medicamente generice, asigurand, in acest fel, accesul populatiei la tratament cu pret accesibil in conditii de eficienta economica.
Potrivit unui comunicat de presa al APMGR remis vineri AGERPRES, aceste masuri includ introducerea calculului diferentiat al taxei clawback pentru medicamentele iesite de sub brevet si echivalentele lor generice si revizuirea sistemului de stabilire a pretului pentru medicamentele generice.
“Masurile agreate vor asigura accesul majoritatii populatiei la tratament cu pret accesibil, ne vor ajuta sa prevenim disparitia medicamentelor ieftine de pe piata si sa asiguram dezvoltarea industriei farmaceutice locale”, a declarat presedintele APMGR, Dragos Damian.
Conform celor agreate, Ministerul Sanatatii va publica saptamana viitoare in procedura de transparenta decizionala un proiect de modificare a mecanismului de plata a taxei clawback, bazat pe calculul diferentiat al contributiei pentru medicamentele iesite de sub brevet si echivalentele lor generice in raport cu medicamentele originale aflate sub protectia brevetului.
Sursa: Agerpres
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Suntem o firma de constructii ,va rugam sa ne ajutati cu o fisa de post pentru Montator elemente prefabricate din beton armat Cor: 711403.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Angajata - in varsta de 59 ani si 1 luna, primeste decizia de pensionare pentru limita de varsta in data de 16.04.2024 plata drepturilor de pensie se va face incepand cu data de 01.04.2024 . Salariata a adus copie dupa decizie la angajator in data de 17.04.2024. 1. Cu ce data inceteaza CIM si cu ce articol? 2. Pot incheia un nou CIM cu angajatul dupa incetarea celui vechi pe perioada determinata de 1 luna - pentru a putea gasi alta persoana in locul acesteia? Mentionez ca salariata este de acord...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Suntem o societate de distributie bauturi, prin natura activitatii e necesar sa livram marfa si sambata deci noi am definit saptamana de lucru, pentru departamentul care face distributia format din soferi si muncitori ca fiind de Marti-Sambata in loc de Luni-Vineri si cu zilele libere de repaus saptamanal Duminica si Luni in loc de sambata -Duminica. Intrebarea este cum e corect sa procedam cu ziua de LUNI in cazul in care apar totusi cateva comenzi. Putem chema? de ex doar trei, patru soferi cu...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<