In situatia unui concedieri nelegale, instanta de judecata poate decide anularea deciziei de concediere, precum si plata unei despagubiri egale cu salariile indexate, majorate si actualizate, de care persoana pagubita (salariatul) ar fi beneficiat daca nu ar fi fost concediata.
La cererea salariatului, magistratii mai pot dispune repunerea partilor in situatia anterioara concedierii, adica...
» citeste mai departe aici