Pentru alegerile europene de anul viitor, partidele politice ar trebui sa isi prezinte candidatii cu sase saptamani inaintea zilei de vot si sa clarifice pe cine sprijina la postul de presedinte al Comisiei Europene. Buletinele de vot trebuie sa arate clar de ce partid european apartin partidele nationale. Acestea sunt o parte din recomandarile votate de comisia pentru afaceri constitutionale de la Parlamentul European pe 28 mai.
Numele si logoul partidelor europene de care apartin partidele nationale trebuie tiparite pe buletinul de vot (una din tarile UE a facut acest lucru deja), a aratat printr-un vot comisia pentru afaceri constitutionale de la Parlamentul European pe 28 mai. In plus, candidatii la cele 751 de locuri din Parlament trebuie nominalizati cu sase saptamani inaintea zilei de vot, iar partidele trebuie sa prezinte mai multi candidati de gen feminin pentru a incuraja reprezentarea egala a sexelor, mai spune recomandarea.
In plus, partidele politice europene trebuie sa-si nominalizeze candidatul la presedintia Comisiei Europene „cu mult inainte de alegeri“, iar partidele nationale trebuie sa spuna electoratului pe cine sprijina la acest post.
„Campania electorala pentru 2014 va fi mai interesanta, mai europeana si mai politica decat cea de la alegerile anterioare“, a spus raportorul Andrew Duff (Alianta Liberalilor si Democratilor pentru Europa, Regatul Unit).
Saptamana trecuta, in plen, Parlamentul European a votat pentru organizarea alegerilor europene din 2014 intre 22 si 25 mai. Decizia formala va fi luata de guverne, in cadrul Consiliului.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Un salariat este sanctionat disciplinar cu reducerea salariului pe 3 luni insa refuza sa primeasca personal decizia, se trimite acasa prin curier cu confirmare de primire art. 252 Codul muncii insa refuza sa primeasca plicul. Decizia respectiva se va pune in aplicare daca salariatul NU o primeste. Cum se procedeaza in acest caz? Daca se pune in aplicare cu ce data - cu data revenirii plicului in societate? Cand se transmite in Revisal ?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa ma ajutati in urmatoarea situatie: speta ar fi: salariata cu norma intreaga peste 26 ani, Salar brut 6000 lei la fel si ultimele 6 luni anterioare concediului medical, fara pers. in intretinere, fara tichete, sporuri., are stagiu de cotizare. Are 17 zile de concediu prenatal si 4 zile lucrate. La calculul salariului aferent timpului lucrat avem 1143 Ron la care trebuie sa ii aplicam deducerea de baza. Intrebarea ar fi, cat este deducerea personala de baza in aceasta situatie? 4050*20%...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Rog sa imi transmiteti cum se calculeaza preavizul pentru un angajat care are specificat in contractul de munca, urmatoarele date: - Lucreaza de Luni pana Joi cu o durata a muncii de 10 ore/zi; - Vinerea nu se lucreaza. Intrebare: Se include si ziua de vineri in calculul celor 20 de zile de preaviz?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<