1. Ce sunt obligatii fiscale va revin?
2. Ce cheltuieli puteti deduce din venitul brut?
3. Ce obligatii declarative au cabinetele individuale?
4. Cand se completeaza declaratiile si in ce scop?
5. Ce obligatii declarative au societatile civile de avocati? Dar avocatii din societate in mod individual? Cand se completeaza? In ce scop? Cand se depun?
6. Cum puteti beneficia de concediul de maternitate?
7. Cum puteti beneficia de concediul pentru cresterea copilului?
8. Ce contributii sociale obligatorii datorati?
9. Ce se intampla daca nu ati platit contributia la sistemul asigurarilor sociale de sanatate?
10. Daca un cabinet individual poate angaja colaboratori?
11. Care sunt cheltuielile pe care trebuie sa le achite in ceea ce priveste contractele de colaborare?
12. Daca sunteti sau nu platitor de TVA?
13. Ce TVA trebuie sa platiti? In ce conditii?
14. Daca in calitate de neplatitor de TVA sunteti obligat sa completati si sa depuneti vreo declaratie cu privire la TVA, cum ar fi declaratia 392B?
15. Cand se completeaza declaratia 392B? In ce scop?
... raspunsurile in ghidul specialistilor >>>
Sunt doar 15 dintre multele intrebari carora trebuie sa le furnizati un raspuns cat mai clar. Necunoasterea legii in vigoare nu reprezinta o solutie pentru a scapa de amenzile care par sa nu se mai termine.
In mod real, organele de control sunt cu ochii pe toata lumea. Si ii felicitam pentru acest lucru pentru ca isi fac datoria. Si noi ne-o facem de aceeasi maniera, fiind atenti, vigilenti, gata sa actionam mereu in legalitate 100%.
Va invitam sa descoperiti cea mai noua lansare de lucrare de specialitate, marca Rentrop & Straton. Ca de obicei, specialistii autori au promis sa nu ne dezamageasca!
Detalii AICI >>>
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Un salariat este sanctionat disciplinar cu reducerea salariului pe 3 luni insa refuza sa primeasca personal decizia, se trimite acasa prin curier cu confirmare de primire art. 252 Codul muncii insa refuza sa primeasca plicul. Decizia respectiva se va pune in aplicare daca salariatul NU o primeste. Cum se procedeaza in acest caz? Daca se pune in aplicare cu ce data - cu data revenirii plicului in societate? Cand se transmite in Revisal ?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa ma ajutati in urmatoarea situatie: speta ar fi: salariata cu norma intreaga peste 26 ani, Salar brut 6000 lei la fel si ultimele 6 luni anterioare concediului medical, fara pers. in intretinere, fara tichete, sporuri., are stagiu de cotizare. Are 17 zile de concediu prenatal si 4 zile lucrate. La calculul salariului aferent timpului lucrat avem 1143 Ron la care trebuie sa ii aplicam deducerea de baza. Intrebarea ar fi, cat este deducerea personala de baza in aceasta situatie? 4050*20%...
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
