Politistii au constatat saptamana trecuta nu mai putin de 76 de infractiuni economice.
Sunt banuite 71 de persoane, dintre care 8 au fost retinute, informeaza Inspectoratul General al Politiei Romane, conform Agerpres.
Conform bilantului perioada 14 — 20 august, au fost depistate 22 de infractiuni de evaziune fiscala, 13 fapte la Codul Vamal, 12 infractiuni de contrabanda, 10 inselaciuni si 9 infractiuni la Legea nr. 656 din 2003 privind spalarea banilor.
Au mai fost raportate 3 delapidari, 2 infractiuni de complicitate la evaziune fiscala si cate o fapta de uz de fals, fals material in inscrisuri oficiale si neglijenta in serviciu.
Mai mult, au fost raportate si doua infractiuni la Legea nr. 78 din 2000 privind prevenirea, descoperirea si sanctionarea faptelor de coruptie, o infractiune de trafic de influenta, un conflict de interese si o luare de mita.
Sursa: PolitiaRomana.ro
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Societate cu profil IT doreste sa angajeze student cu contract de internship. Cate ore poate lucra maxim fiind student care nu poate veni zilnic fiind examene si cursuri. Forma de contract este CIM ? sau nu? Care este salariul brut minim si ce impozite suporta firma. Care este perioada maxima de contract.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cazul salariatilor detasati transnational, cheltuielile generate de detasare sunt dispuse astfel: 1. Transportul - este achitat direct de angajator prin achizitia biletelor de calatorie prin plata directa din contul angajatorului; 2. Cazarea - este asigurata prin inchirierea directa de catre angajator a unor locuinte, si plata directa din contul angajatorului a costului cu chiria; 3. Masa - este asigurata de beneficiarul serviciilor prin acordarea la cantina acestuia. In acest caz, cum...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O firma de IT din Romania doreste sa trimita doi salariati pentru cate 3 zile, o data la 3 luni, unul in UK si unul in Germania pentru o intalnire de afaceri cu colegi dintr-o intreprindere care apartine grupului de intreprinderi la nivel global. Salariatii nu vor desfasura activitate pentru compania in care se deplaseaza, nu va exista un raport de munca intre salariati si compania in care se deplaseaza, iar rezultatele si informatiile acumulate in urma intalnirii vor fi aplicate ulterior pentru...
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
