In cursul zilei de marti au fost semnate decretele pentru promulgarea Legii privind unele masuri referitoare la veniturile de natura salariala ale personalului platit din fonduri publice, decretul pentru promulgarea Legii privind scutirea de la plata a unor debite provenite din pensii si decretul privind promulgarea Legii pentru modificarea Ordonantei de Urgenta a Guvernului nr. 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor, precum si pentru stabilirea unor masuri in vederea recuperarii debitelor inregistrate cu titlu de indemnizatie pentru cresterea copilului.
Va amintim faptul ca proiectele privind amnistierea fiscala a pensionarilor si mamelor a fost adoptata pe data de 9 septembrie de catre Camera Deputatilor.
Conform LegislatiaMuncii.ro, deputatii au adoptat si modificarea realizata de Senat la Legea referitoare la masurile ce privesc veniturile de natura salariale ale personalului platit din fonduri publice. Prin intermediul acestei legi s-a extins amnisiterea fiscala de la personalul din invatamant catre toti bugetarii care au obtinut venituri de natura salariala considerate nelegale prin rapoartele Curtii de Conturi sau alte institutii de control. Acestia vor fi exonerati de la restituirea sumelor.
Potrivit amendamentului admis, nu se vor recupera debitele constituite in sarcina pensionarilor aflati in evidenta sistemului public de pensii la data intrarii in vigoare a prezentei legi, ce reprezinta sume incasate necuvenit cu titlu de pensie indemnizatie sociala pentru pensionari si indemnizatie pentru insotitor, nu se recupereaza.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Sub sanctiunea nulitatii absolute, nicio masura, cu exceptia celei prevazute la art. 248 alin. 1 lit. a, respectiv avertismentul scris, nu poate fi dispusa mai inainte de efectuarea unei cercetari disciplinare prealabile. Se sanctoneaza un salariat cu avertisment scris. Precizati daca este suficienta comunicarea deciziei de sanctionare, cu avertisment in acest caz, pe e-mail-ul de serviciu al salariatului. Mentionez ca e-mail-ul de serviciu este utilizat oficial pentru comunicari importante,...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cazul pensiei la limita de varsta in cei 40 de ani cu reducere de 5 ani, sunt inclusi anii pentru concediu crestere copii? Daca salariata are 40 de ani de munca 36 de ani munca 4 ani crestere copil = total 40 ani, poate iesi la pensie cu 5 ani mai devreme, 63-5 = 58 ani?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<