Va amintim faptul ca Legea nr. 192/2015 pentru completarea Legii nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice a fost publicata in Monitorul Oficial nr. 504 din 8 iulie 2015.
Asa cum precizeaza Legea:
"Pensionarii sistemului public de pensii ale caror drepturi de pensie au fost stabilite potrivit legislatiei anterioare datei de 1 ianuarie 2011, care au desfasurat activitati in locuri de munca incadrate in grupa I si/ sau grupa a II-a de munca potrivit legislatiei anterioare datei de 1 aprilie 2001, respectiv activitati in locuri de munca incadrate in conditii deosebite si/ sau conditii speciale, potrivit legii, beneficiaza de o crestere a punctajelor anuale realizate in aceste perioade, dupa cum urmeaza:
a) cu 50% pentru perioadele in care au desfasurat activitati in locuri de munca incadrate in grupa I de munca sau in locuri de munca incadrate in conditii speciale;
b) cu 25% pentru perioadele in care au desfasurat activitati in locuri de munca incadrate in grupa a II-a de munca sau in locuri de munca incadrate in conditii deosebite."
Care sunt modificarile Legii Pensiilor in 2015 >>>
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: 1. Pentru o societate care are obiect de activitate - Fabricarea biscuitilor si se incadreaza la scutirile de taxe conform Lg. 135/2022, care este procentul contributiei asiguratorie de munca? 2. Societatea respectiva industrie alimentara - fabricarea biscuitilor - are un punct de lucru cu activitate de logistica inchiriere spatii depozite unde lucreaza 3 persoane. Persoanele respective , beneficiaza de scutirile Legii 135/2022 ? Mentionam ca acestea sunt declarate in Revisal si D112 pe CUI-ul...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In urma unui control efectuat de personal din cadrul ANAF-Directia inspectie economico-financiara, s-au dispus o serie de masuri, printre care si sanctionarea cu amenda contraventionala si recuperarea acestei amenzi de la persoanele responsabile, temeiul de drept fiind prevederile art. 426 din legea contabilitatii. Cele doua persoane responsabile lucreaza in baza unui contract individual de munca, respectiv in baza unui contract de mandat. Va rugam sa ne spuneti cum trebuie sa procedam pentru...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Avem un cetatean strain din Uniunea Europeana, angajat al societatii, ce are 2 copii minori nascuti in Uniunea Europeana. Societatea doreste sa acorde tichete cadou copiilor minori ai angajatiilor. Angajatul nostru, cetatean strain din uniunea europeana, poate beneficia de tichetele cadou pentru copii minori?
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
Un produs media marca Rentrop&Straton 
