Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Oficiul de Mediere si Arbitraj al Conflictelor Colective de Munca operational de anul acesta?
Oficiul de Mediere si Arbitraj al Conflictelor de Munca ar putea deveni operational anul acesta. Liviu Pop, ministrul delegat pentru Dialog Social a declarat ca institutia pe care o reprezinta va face demersurile necesare pentru ca aceasta decizie sa se concretizeze in cursul acestui an.
Intrebat de Agerpres care sunt proiectele si prioritatile sale in urmatoarea perioada de timp, in calitate de ministru delegat pentru Dialog Socia, Liviu Pop a precizat ca un prim obiect este cel referitor la consolidarea rolului institutiei dialogului social drept componenta fundamentala a statului de drept si a democratiei, precum si consolidarea legaturilor de incredere dintre guvernanti si guvernati.
De asemenea, Liviu Pop a mai precizat: "Dialogul social trebuie sa se apropie cat mai mult de cetatean. Voi continua aplicarea la nivel institutional a dialogului social prin implicarea partenerilor sociali — sindicate, patronate, ONG-uri — in actul decizional. Un alt obiectiv il reprezinta operationalizarea Oficiului de Mediere si Arbitraj al Conflictelor Colective de Munca de pe langa MMFPSPV. Totodata, printre prioritati, se numara modificarea Legii 62/2011 privind dialogul social si functionarea Consiliului Economic si Social (CES). Consider ca ar trebui elaborat un regulament prin care ministerele, companiile de stat sa fie obligate sa organizeze periodic comisii de dialog social, intrucat in multe dintre aceste structuri dialogul social nu exista sau nu functioneaza asa cum ar trebui."
Intrebare: Avem urmatoarea speta: un angajat sofer trebuie sa si desfasoare activitatea pe un camion cu care colecteaza marfa. Responsabilul de parc auto a facut un proces verbal cu starea camionului in momentul predarii dar angajatul nu vrea sa preia camionul, si nu semneaza procesul verbal. Va rugam sa ne sfatuiti cum trebuie sa procedam cf.Codului muncii deoarece el trebuie sa si desfasoare activitatea pentru care a fost angajat si pentru care este remunerat si nu poate pleca in cursa daca nu preia... vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: Am fost angajata stat plata cu conventie de munca conform Legii 1/2005 la o societate cooperativa mestesugareasca. In acest moment sunt pensionata anticipat Sunt membru cooperator inca, si unul din cei 5 asociati ai societatii membru fondator. De asemeni sunt administratorul firmei prin contract de administrare specific cooperatiei care se transmite periodic la Registrul Comertului. Conform celor descrise anterior, imi desfasor inca activitea in firma ca si cum as fi angajata. Exista... vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Votati articolul "Oficiul de Mediere si Arbitraj al Conflictelor Colective de Munca operational de anul acesta?": Rating: Nota: 4.17 din 5 din 3 voturi