Proiect OCDE: Orientarile revizuite asupra impartirii profiturilor

Noul proiect aduce in prim-plan propunerile de modificare si de extindere pentru liniile directoare incluse in Ghidul OCDE privind la metoda impartirii profiturilor, mai degraba decat sa le retraga si sa le inlocuiasca in intregime.

"Pe langa dezbaterea conditiilor in care metoda impartirii profiturilor este cea mai adecvata metoda de preturi de transfer, proiectul subliniaza și rolul unei analize a lantului valoric in delimitarea cu precizie a unei tranzactii și determinarea celei mai potrivite metode de analiza.

Proiectul precizeaza ca existenta unui lant valoric integrat nu implica in mod necesar utilizarea impartirii profiturilor, avand in vedere ca o multitudine de companii multinationale opereaza prin intermediul unui lant global", se explica recent intr-o analiza intocmita de Ciprian Gavriliu, Tax Director Deloitte Romania, si Bogdan Barbu, Tax Senior Manager Deloitte Romania, pentru Juridice.ro.

Acestia au atras astfel atentia ca, prin comparatie cu discutiile din jurul proiectului anterior pe aceeasi tema (proiect publicat in 2014), in prezent nu se mai lasa loc pentru o "aplicabilitate extinsa a metodei impartirii profiturilor in cadrul lanturilor valorice integrate".

Va recomandam
Pachet Teste REZOLVATE pentru reusita la examenul de titularizare in invatamantul prescolar - EDUCATORI (2 culegeri)

Kitul pentru Titularizare Educatori va ajuta acum sa treceti cu brio examenul! Minimum 7 la Titularizare si sfidati orice esec! Kitul pentru Titularizare Educatori cuprinde: 1. Lucrarea Teste REZOLVATE pentru reusita la examenul de titularizare Educatori - Limba si literatura romana asigura exersarea subiectului I din foaia de examen, punctele...

DA, vreau produsul  |  Detalii si Cuprins

In prezent, vorbim de mai multe masuri de protectie si de atentionare in ce priveste "aplicarea metodei tranzactionale de impartire a profiturilor acolo unde nu este cazul", cu mentiunea ca metoda nu e adecvata cand una din parti aduce contributii de rutina.