E-Juridic iti pune la dispozitie gratuit un model de contract de fideiusiune. Il poti copia direct din articol sau poti descarca varianta .PDF!
Fideiusiunea este, conform Codului civil, contractul prin care o parte, fideiusorul, se obliga fata de cealalta parte, care are intr-un alt raport obligational calitatea de creditor, sa execute, cu titlu gratuit sau in schimbul unei remuneratii, obligatia debitorului daca acesta din urma nu o executa.
Fideiusiunea poate fi impusa de lege sau dispusa de instanta judecatoreasca.
Fideiusiunea poate fi contractata fara stiinta si chiar impotriva vointei debitorului principal.
Fideiusiunea nu se prezuma, ea trebuie asumata in mod expres printr-un inscris, autentic sau sub semnatura privata, sub sanctiunea nulitatii absolute.
Fideiusiunea nu poate exista decat pentru o obligatie valabila.
Model contract de fidesiune
CONTRACT DE FIDEIUSIUNE
Art. 1. PARTILE
Dl./D-na ..............., domiciliat(a) in .........., str. ......... nr. ...., posesor al B.I./C.I. cu seria ....., nr. ....., in calitate de debitor al obligatiei principale.
Dl./D-na .............., domiciliat(a) in ............, str. ......... nr. ..., posesor al B.I./C.I. cu seria ....., nr. ...., in calitate de creditor al obligatiei principale.
Dl./D-na ............., domiciliat(a) in ............., str. ......... nr. ..., posesor al B.I./C.I. cu seria ....., nr. .........., in calitate de fidejusor.
Art. 2. OBIECTUL CONTRACTULUI
Fideiusorul garanteaza executarea de catre debitor a obligatiei sale de a restitui creditorului suma de bani imprumutata in baza contractului de imprumut nr. ............ din data de ..........., intervenit intre creditor si debitorul obligatiei principale.
Art. 3. DREPTURILE CREDITORULUI
Creditorul obligatiei principale are dreptul ca in cazul neexecutarii obligatiei principale de catre debitor, sa urmareasca direct pe fideiusor pentru executarea creantei.
Art. 4. DREPTURILE SI OBLIGATIILE FIDEJUSORULUI
Drepturile fideiusorului sunt:
- de a invoca beneficiul de discutiune;
- de a invoca beneficiul de diviziune;
- de a se promova actiune in regres impotriva debitorului principal pentru plata sumelor avansate in vederea stingerii obligatiei principale, pentru cheltuielile efectuate dupa notificarea debitorului si pentru dobanzile la sumele platite creditorului.
Fideiusorul are obligatia de a executa intocmai obligatia asumata de debitorul principal, in cazul in care acesta nu isi executa obligatia asumata.
Art. 5. RASPUNDEREA CONTRACTUALA
In cazul in care fideiusorul nu-si executa obligatia de plata, datoreaza creditorului, penalitati de intarziere de ...............% pe zi.
Art. 6. FORTA MAJORA
Orice imprejurare independenta de vointa partilor contractante, intervenita dupa data semnarii contractului si care impiedica executarea acestuia este considerata ca forta majora si exonereaza de raspundere partea care o invoca. Sunt considerate ca forta majora, in sensul acestei clauze, imprejurari ca: razboi, revolutie, calamitati. Partea care invoca forta majora trebuie sa anunte cealalta parte in termen de 10 zile de la data aparitiei respectivului caz de forta majora.
Dupa incetarea cazului de forta majora, partea care l-a invocat, isi va relua obligatiile contractuale in termen de 3 zile si va anunta cealalta parte. Daca nu procedeaza la anuntarea, in termenele prevazute mai sus, a inceperii si incetarii cazului de forta majora, partea care il invoca va suporta toate daunele provocate celeilalte parti prin neanuntarea in termen.
Art. 7. LITIGII
Orice litigiu decurgand din prezentul contract, inclusiv referitor la validitatea, interpretarea, executarea ori desfiintarea contract se va solutiona de catre instantele judecatoresti competente.
Prezentul contract s-a incheiat la data de .........., in doua exemplare, cate unul pentru fiecare parte.
DEBITOR PRINCIPAL,
CREDITOR PRINCIPAL,
FIDEIUSOR,
Descarca modelul de contract de fideiusiune in varianta .PDF dand click AICI!
Redactia E-Juridic are un colectiv de 4 autori specializati din domeniul juridic cu toate ramificatiile sale. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de proiecte de legi, acte adoptate si noutati legislative. Va explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Va rog sa ma ajutati in urmatoarea situatie: speta ar fi: salariata cu norma intreaga peste 26 ani, Salar brut 6000 lei la fel si ultimele 6 luni anterioare concediului medical, fara pers. in intretinere, fara tichete, sporuri., are stagiu de cotizare. Are 17 zile de concediu prenatal si 4 zile lucrate. La calculul salariului aferent timpului lucrat avem 1143 Ron la care trebuie sa ii aplicam deducerea de baza. Intrebarea ar fi, cat este deducerea personala de baza in aceasta situatie? 4050*20%...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Avand in vedere ca HG 295 din 31.03.2025, cu privire la Registrul General de Evidenta a salatiatilor, aduce modificari la HG 905/2017, cea din urma fiind valabila pana la 30.09.2025, pot fi aplicate in continuare prevederile din Hotararea 905? Fac referire in mod special la transmiterea suspendarilor in caz de incapacitate de munca, conf art. 5 lit. e din HG 295. As aprecia sa ne dati o lamurire cu privire la tipul de certificate medicale la care face referire legiuitorul un numar minim de zile...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<