Monitorizarea angajatilor - Mai mult decat legala, chiar obligatorie

Suntem obligati sa instalam soft-uri de supraveghere a activitatii angajatilor nostri. Nu degeaba vom investi bani si timp pentru a ne monitoriza angajatii. Studiile arata cifre deloc fericite.

Conform specialistilor, angajatii petrec muuult prea mult timp cu "mici" pauze de relaxare. Stau pe Facebook prea mult si ii uita Dumnezeu pe YouTube. Nu se gandesc indeajuns de mult la sarcinile trecute in fisa postului pentru ca atractiile de pe internet sunt prea mari.

Din pacate pentru noi si bietele noastre firme care se chinuie sa ajunga pe plus, lupta cu angajatii pagubosi devine o prioritate cat se poate de serioasa. Si va invitam sa o tratati cu toate seriozitatea pentru ca multi angajati care isi iau salariul la final de luna nu muncesc atat cat ar trebui. Multi lucreaza doar 3-4 ore pe zi si iau salarii foarte mari. Altii transmit informatii valoroase catre concurentii nostri.

Per total, profiturile firmelor noastre se pot duce rapid de rapa pentru ca noi nu luam deciziile potrivite si la momentul potrivit.

Intr-adevar, chiar daca pentru multi monitorizarea este sinonima cu incalcarea dreptului la intimitate, aveti tot dreptul sa urmariti e-mail-urile angajatilor dvs., fisierele descarcate, istoricul navigarii pe Internet.

Calculatoarele sunt proprietatea firmei dvs. si, in consecinta, angajatii nu pot invoca ingerinte in viata lor privata.

Daca ei vor, de exemplu, sa descarce de pe Internet filme piratate, incalcand astfel legislatia privind drepturile de proprietate intelectuala, sunt liberi sa faca acest lucru, dar de pe calculatorul lor personal de acasa, nu de pe calculatorul dvs. Daca angajatii vostri au de gand sa iroseasca timpul, de ce nu il iroseasca pe al lor, acasa? De ce sa iroseasca timpul pe care ar trebui sa il petreaca muncind pentru profiturile afacerii pe care o reprezinta si care le ofera salariile dorite?

Nu mai stati pe ganduri. Fiecare zi in care nu stiti ce fac angajatii dvs va aduce pierderi banesti substantiale. Va invitam sa va monitorizati angajatii cat mai curand. Simplul fapt ca stiu ca angajatorii lor le verifica activitatea ii va face sa munceasca mai eficient, mai productiv, cu rezultate mai bune decat v-ati imaginat vreodata ca este posibil.

Va invitam sa luati atitudine cat mai curand. Detalii complete despre cel mai bun soft legal aici >>>>