1. ORDIN nr. 836 din 7 aprilie 2015 privind modificarea Ordinului ministrului muncii, familiei, protectiei sociale si persoanelor varstnice nr. 594/2013 pentru aprobarea Listei standardelor romane care adopta standardele europene armonizate referitoare la echipamentele individuale de protectie EMITENT: MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, PROTECTIEI SOCIALE SI PERSOANELOR VARSTNICE PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 282 din 27 aprilie 2015
2. DECRET nr. 421 din 24 aprilie 2015 privind conferirea unor decoratii EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 282 din 27 aprilie 2015
3. DECRET nr. 414 din 22 aprilie 2015 pentru promulgarea Legii privind aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 28/2013 pentru aprobarea Programului national de dezvoltare locala EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 282 din 27 aprilie 2015
4. LEGE nr. 89 din 23 aprilie 2015 privind aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 28/2013 pentru aprobarea Programului national de dezvoltare locala EMITENT: PARLAMENTUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 282 din 27 aprilie 2015
5. DECRET nr. 412 din 22 aprilie 2015 privind promulgarea Legii pentru completarea art. 84 din Legea nr. 204/2006 privind pensiile facultative si a art. 23 alin. (1) din Legea nr. 411/2004 privind fondurile de pensii administrate privat EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 282 din 27 aprilie 2015
6. LEGE nr. 87 din 23 aprilie 2015 pentru completarea art. 84 din Legea nr. 204/2006 privind pensiile facultative si a art. 23 alin. (1) din Legea nr. 411/2004 privind fondurile de pensii administrate privat EMITENT: PARLAMENTUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 282 din 27 aprilie 2015
7. DECRET nr. 411 din 22 aprilie 2015 pentru promulgarea Legii privind aprobarea Ordonantei Guvernului nr. 17/2014 pentru modificarea art. 9 alin. (3) din Ordonanta Guvernului nr. 2/2001 privind regimul juridic al contraventiilor EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 282 din 27 aprilie 2015
8. LEGE nr. 86 din 23 aprilie 2015 privind aprobarea Ordonantei Guvernului nr. 17/2014 pentru modificarea art. 9 alin. (3) din Ordonanta Guvernului nr. 2/2001 privind regimul juridic al contraventiilor EMITENT: PARLAMENTUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 282 din 27 aprilie 2015
9. DECRET nr. 413 din 22 aprilie 2015 privind promulgarea Legii pentru aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 66/2014 privind aprobarea Programului de stimulare a cumpararii de autoturisme noi EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 282 din 27 aprilie 2015
10. LEGE nr. 88 din 23 aprilie 2015 pentru aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 66/2014 privind aprobarea Programului de stimulare a cumpararii de autoturisme noi EMITENT: PARLAMENTUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 282 din 27 aprilie 2015
11. DECIZIE nr. 70 din 26 februarie 2015 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a prevederilor art. 26 alin. (6) si art. 35 alin. (3) din Legea nr. 50/1991 privind autorizarea executarii lucrarilor de constructii EMITENT: CURTEA CONSTITUTIONALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 282 din 27 aprilie 2015
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Conform prevederilor art. 78 alin. 22-24 din Legea nr. 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, companiile cu peste 50 de angajati au obligatia de a prezenta catre Autoritatea Nationala pentru Protectia Drepturilor Persoanelor cu Dizabilitati si Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca o cerere scrisa, precum si dovada transmiterii acesteia catre organizatiile nonguvernamentale de la alin. 22, pentru a comunica posturile vacante adecvate ocuparii de...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Avem o salariata nascuta in februarie 1959, pentru care am inchis contractul de munca la data de 21.06.2023, conform art. 56 alin. 1 lit. c. I-am facut un nou contract pe durata determinata de un an, pe care l-am prelungit pentru inca un an, pana la data de 31.08.2025. Putem sa mai prelungim contractul acestei salariate si, daca da, pentru cat timp?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Referitor la fondul de handicap, am primit raspunsul anterior de la dvs, in care ne-ati transmis ca incepand cu acest an, angajtorii care au posturi vacante adecvate ocuparii de catre persoanele cu dizabilitati trebuie sa solicit printr-o cerere sprijinul ONG urilor care presteaza asfel de servicii. Intrebarea este, daca nu avem posturi vacante potrivite pentru angajarea persoanelor cu dizabilitati, trebuie sa facem dovada ca nu avem? Pentru angajatii cu handicap de anul trecut, inteleg ca...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<