1. RECTIFICARE nr. 23 din 9 martie 2015 referitoare la Ordinului viceprim-ministrului, ministrul afacerilor interne, nr. 23/2015 EMITENT: MINISTERUL AFACERILOR INTERNE PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 305 din 5 mai 2015
2. ORDIN nr. M.34 din 27 aprilie 2015 privind avansarea onorifica a veteranilor de razboi, cu prilejul zilei de 9 Mai - Ziua Victoriei Coalitiei Natiunilor Unite in cel de-al Doilea Razboi Mondial EMITENT: MINISTERUL APARARII NATIONALE PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 305 din 5 mai 2015
3. DECIZIE nr. 55 din 24 februarie 2015 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 22 alin. (2) din Legea nr. 315/2004 privind dezvoltarea regionala in Romania EMITENT: CURTEA CONSTITUTIONALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 305 din 5 mai 2015
4. ACORD din 30 ianuarie 2015 dintre Guvernul Romaniei si Organizatia Internationala de Politie Criminala - INTERPOL privind privilegiile si imunitatile participantilor la cea de-a 43-a Conferinta Regionala Europeana a Organizatiei Internationale de Politie Criminala - INTERPOL de la Bucuresti, incheiat prin schimb de scrisori semnate la 30 ianuarie 2015 la Bucuresti si la 25 februarie 2015 la Lyon EMITENT: ACT INTERNATIONAL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 305 din 5 mai 2015
5. DECRET nr. 434 din 30 aprilie 2015 privind promulgarea Legii pentru ratificarea Acordului dintre Guvernul Romaniei si Organizatia Internationala de Politie Criminala - INTERPOL privind privilegiile si imunitatile participantilor la cea de-a 43-a Conferinta Regionala Europeana a Organizatiei Internationale de Politie Criminala - INTERPOL de la Bucuresti, incheiat prin schimb de scrisori semnate la 30 ianuarie 2015 la Bucuresti si la 25 februarie 2015 la Lyon EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 305 din 5 mai 2015
6. LEGE nr. 94 din 30 aprilie 2015 pentru ratificarea Acordului dintre Guvernul Romaniei si Organizatia Internationala de Politie Criminala - INTERPOL privind privilegiile si imunitatile participantilor la cea de-a 43-a Conferinta Regionala Europeana a Organizatiei Internationale de Politie Criminala - INTERPOL de la Bucuresti, incheiat prin schimb de scrisori semnate la 30 ianuarie 2015 la Bucuresti si la 25 februarie 2015 la Lyon EMITENT: PARLAMENTUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 305 din 5 mai 2015
7. DECIZIE nr. 101 din 3 martie 2015 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 194 lit. e) si art. 200 alin. (1)-(3) din Codul de procedura civila EMITENT: CURTEA CONSTITUTIONALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 305 din 5 mai 2015
8. DECIZIE nr. 98 din 3 martie 2015 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 20 alin. (2) din Legea nr. 108/1999 pentru infiintarea si organizarea Inspectiei Muncii EMITENT: CURTEA CONSTITUTIONALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 305 din 5 mai 2015
9. DECIZIE nr. 97 din 3 martie 2015 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 24 alin. (1) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 93/2012 privind infiintarea, organizarea si functionarea Autoritatii de Supraveghere Financiara EMITENT: CURTEA CONSTITUTIONALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 305 din 5 mai 2015
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Un salariat este sanctionat disciplinar cu reducerea salariului pe 3 luni insa refuza sa primeasca personal decizia, se trimite acasa prin curier cu confirmare de primire art. 252 Codul muncii insa refuza sa primeasca plicul. Decizia respectiva se va pune in aplicare daca salariatul NU o primeste. Cum se procedeaza in acest caz? Daca se pune in aplicare cu ce data - cu data revenirii plicului in societate? Cand se transmite in Revisal ?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa ma ajutati in urmatoarea situatie: speta ar fi: salariata cu norma intreaga peste 26 ani, Salar brut 6000 lei la fel si ultimele 6 luni anterioare concediului medical, fara pers. in intretinere, fara tichete, sporuri., are stagiu de cotizare. Are 17 zile de concediu prenatal si 4 zile lucrate. La calculul salariului aferent timpului lucrat avem 1143 Ron la care trebuie sa ii aplicam deducerea de baza. Intrebarea ar fi, cat este deducerea personala de baza in aceasta situatie? 4050*20%...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Rog sa imi transmiteti cum se calculeaza preavizul pentru un angajat care are specificat in contractul de munca, urmatoarele date: - Lucreaza de Luni pana Joi cu o durata a muncii de 10 ore/zi; - Vinerea nu se lucreaza. Intrebare: Se include si ziua de vineri in calculul celor 20 de zile de preaviz?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<