Ordinul nr. 45/2013, Autoritatea Nationala de Reglementare in Domeniul Energiei
Ordinul nr. 45/2013 pentru aprobarea Metodologiei de selectare a furnizorilor de formare profesionala in sectorul gazelor naturale
Ordinul nr. 4014/2013, Ministerul Educatiei Nationale
Ordinul nr. 4.014/2013 pentru modificarea si completarea Ordinului ministrului educatiei, cercetarii, tineretului si sportului nr. 3.410/2012 privind acordarea acreditarii pentru nivelul de invatamant “gimnazial” din cadrul unitatii de invatamant preuniversitar particular Şcoala Mea din municipiul Bucuresti
Hotararea nr. 439/2013, Guvernul Romaniei
Hotararea nr. 439/2013 privind aprobarea bugetului de venituri si cheltuieli pe anul 2013 al Companiei Nationale “Aeroporturi Bucuresti” – S.A., aflata sub autoritatea Ministerului Transporturilor
Hotararea nr. 444/2013, Guvernul Romaniei
Hotararea nr. 444/2013 privind aprobarea bugetului de venituri si cheltuieli pe anul 2013 al Societatii Comerciale “Compania Nationala de Transporturi Aeriene Romane TAROM” – S.A., aflata sub autoritatea Ministerului Transporturilor
Ordinul nr. 250/2013, Autoritatea Nationala pentru Protectia Consumatorilor
Ordinul nr. 250/2013 privind cofinantarea Centrului European al Consumatorilor Romania pe anul 2013
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cadrul aceleasi firmei ne dorim sa mutam o persoana pe un alt loc de munca de lucru practic intr-o alta echipa, nu este necasar schimbarea functiei COR si nici a fisei de post, va avea in continuare aceleasi atributii ca si pana acum. Conform unei proceduri interne a companiei am intocmit un formular de transfer si am instiiintat persoana in cauza, dar a refuzat semnarea transferului si a mutarii in alta echipa. Informarea despre transfer a fost facuta in prezenta martorilor care au si semnat...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<