Ordinul nr. 1663/2013, Ministerul Muncii, Familiei, Protectiei Sociale si Persoanelor Varstnice
Ordinul nr. 1.663/2013 privind aprobarea Corrigendumului nr. 3 la Ghidul solicitantului – Conditii specifice pentru cererile de propuneri de proiecte de tip strategic si grant nr. 153-164 pentru implementarea Programului operational sectorial “Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013″
Legea nr. 254/2013, Parlamentul Romaniei
Legea nr. 254/2013 privind executarea pedepselor si a masurilor privative de libertate dispuse de organele judiciare in cursul procesului penal
Ordinul nr. 1352/2013, Ministerul Finantelor Publice
Ordinul nr. 1.352/2013 pentru aprobarea programului de lucru al personalului Trezoreriei Statului, in conformitate cu prevederile Hotararii Guvernului nr. 590/2013 pentru stabilirea zilei de 16 august 2013 ca zi libera
Decretul nr. 697/2013, Presedintele Romaniei
Decretul nr. 697/2013 pentru promulgarea Legii privind executarea pedepselor si a masurilor privative de libertate dispuse de organele judiciare in cursul procesului penal
Decizia nr. 513/2013, Autoritatea Nationala pentru Administrare si Reglementare in Comunicatii
Decizia nr. 513/2013 pentru modificarea si completarea Deciziei presedintelui Autoritatii Nationale pentru Reglementare in Comunicatii si Tehnologia Informatiei nr. 2.858/2007 privind regimul de autorizare generala pentru furnizarea serviciilor postale
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea speta privind data de consemnare care se transmite in Revisal pentru noile contracte. Ca si exemplu, daca avem un angajat care incepe activitatea pe data de 19.04, iar contractul il semneaza pe data de 15.04 si tot pe 15.04 il declaram in Revisal, care este data de consemnare corecta care trebuie transmisa in Revisal, 15.04 cand a semnat si am declarat contractul in Revisal sau 19.04 cand angajatul isi incepe activitatea?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<