Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Oficial, angajatorii pot opta pentru tichetele de masa in format electronic
Asa cum precizeaza LegislatiaMuncii.ro, potrivit datelor furnizate prin intermediul unui comunicat de presa emis de Guvernul Romaniei in data de 14 ianuarie 2015, angajatorii au dreptul de a opta pentru acordarea tichetelor de masa in format electronic, sub forma unui "portofel electronic", un suport asemanator cardului bancar alimentat de emitenti.
Actul normativ implementeaza prevederi ale Legii nr. 291 din 2013 de modificarea Legii nr. 142/1998 privind acordarea tichetelor de masa. Asadar, se introduce posibilitatea emiterii de tichete de masa si pe suport electronic, ca o alternativa moderna la cele pe suport de hartie.
Angajatorii care doresc, vor alimenta portofelul electronic cu valoarea nominala aferenta tichetelor de masa.
NU SE PERMITE efectuarea de operatiuni de retragere de numerar. Se vor achizitiona produse alimentare.
Intrebare: Societatea noastra are salariati atat cu 8 ore cat si cu 2-4-6 ore. In prezent angajatorul acorda tichete de masa doar salariatiilor cu 8 ore, acest lucru fiind specificat in ROI : "6 In limita bugetului disponibil, Angajatorul poate acorda tichete de masa salariatiilor cu norma intreaga, al caror program de lucru este fix. Data acordarii tichetelor de masa si valoarea acestora se vor stabili prin decizia scrisa emisa de angajator." Intrebari: 1. firma este obligata sa acorde tichete... vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: As avea urmatoare intrebare: in cazul unui salariat incadrat cu program de lucru 8 ore pe zi, si care lipseste 2 ore timp de 4 zile adica are 8 ore absente nemotivat, de cate tichete de masa ar trebui sa beneficieze intr-o luna care are 20 zile lucratoare? El are in total in luna 152 ore regie 8 ore absente nemotivate. vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: Referitor la acordarea tichetelor de masa pentru orele suplimentare compensate in cursul unei luni: Norma lunii februarie 2025 este de 20 zile lucratoare 160 ore, iar un salariat a fost prezent la serviciu 18 zile 144 ore si 2 zile 16 ore a fost in compensare pentru orele suplimentare efectuate in luna ianuarie 2025. Pentru cele 2 zile in care salariatul a fost in compensare in luna februarie, salariatul beneficiaza de acordarea de tichete de masa? vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Data aparitiei: 22 Ianuarie 2015
Votati articolul "Oficial, angajatorii pot opta pentru tichetele de masa in format electronic": Rating: Nota: 5 din 5 din 1 voturi