Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Rezultatele testarii scrise pentru Procurori si Judecatori la examenul pentru numirea in functii de conducere
Dupa cum bine stim, in perioada 12 septembrie - 4 decembrie 2014 se organizeaza concursul/examenul pentru numirea in functii de conducere a judecatorilor si procurorilor la curtile de apel, tribunale, judecatorii, precum si la parchetele de pe langa acestea.
Conform anuntului dat publicitatii pe site-ul INM, concursul sau examenul se organizeaza pentru ocuparea unui numar de 106 functii vacante de presedinte si vicepresedinte de la curtile de apel, tribunale, tribunale specializate si judecatorii, precum si a unui numar de 140 de functii vacante de procuror general, procuror general adjunct, prim procuror si prim procuror adjunct de la parchetele de pe langa curtile de apel, tribunale si judecatorii.
Pe site-ul Institutului National al Magistraturii au fost date publicitatii Tabelele cu rezultatele la testarea scrisa pentru procurori si judecatori.
Intrebare: Salariata nascuta in 23 iulie 1962, indeplineste conditiile de pensionare limita de varsta luna aceasta, octombrie 2024. Va rog, sa-mi spuneti, cu ce data trebuie sa incetez CIM, avand in vedere ca la femei varsta de pensionare este diferita? vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: Ma puteti ajuta cu o nelamurire privind acordarea zilelor concediu pt angajati, in functie de vechimea in munca? Este aceasta o posibilitate sau o obligativitate pentru angajatori? Vechimea in munca Durata minima a concediului de odihna normal in zile lucratoare pana la 5 ani 21 zile de la 5 la 10 ani 22 zile de la 10 la 15 ani 23 zile de la 15 la 20 ani 24 zile peste 20 ani 25 zile vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: Am o angajata cu care am incheiat si este in desfasurare un contract de munca la domiciliu, cu urmatoarele date: norma partiala de lucru pentru desfasurarea unor lucrari, proiecte, norma de lucru este ore/luna fiind platita in functie de orele lucrate in cadrul proiectului, functia ei de baza NU este la compania noastra ci este la un alt angajator la care are alt contract de munca cu norma intreaga, 8ore/zi. Ne-a informat ca ea isi va lua concediu de risc maternal, are sarcina cu risc si nu... vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Votati articolul "Rezultatele testarii scrise pentru Procurori si Judecatori la examenul pentru numirea in functii de conducere": Rating: Nota: 5 din 5 din 1 voturi