Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Seminar important: Human Rights and Access to justice, 14-15 mai 2015, Vilnius, Lituania
In perioada 14-15 mai 2015, in Vilnius (Lituania), va avea loc Seminarul „EU Human Rights & Access to justice”.
Evenimentul se defasoara in limba engeza si va pune in prim plan problematica dreptului la un proces echitabil si notiunea „remediilor efective” ca drept fundamental (dreptul la o cale de atac eficienta) (art. 6 din Conven?ia europeana a drepturilor omului ?i art. 47 din Carta Drepturilor Fundamentale a Uniunii Europene), conform anuntului de pe site-ul Institutului National al Magistraturii.
In cadrul evenimentului se vor imbina prezentarile teoretice cu cele practice.
Detalii privind seminarul pot fi obtinute pe pagina web a EJTN, la adresa
Intrebare: Avem urmatoarea speta: un angajat sofer trebuie sa si desfasoare activitatea pe un camion cu care colecteaza marfa. Responsabilul de parc auto a facut un proces verbal cu starea camionului in momentul predarii dar angajatul nu vrea sa preia camionul, si nu semneaza procesul verbal. Va rugam sa ne sfatuiti cum trebuie sa procedam cf.Codului muncii deoarece el trebuie sa si desfasoare activitatea pentru care a fost angajat si pentru care este remunerat si nu poate pleca in cursa daca nu preia... vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: Am fost angajata stat plata cu conventie de munca conform Legii 1/2005 la o societate cooperativa mestesugareasca. In acest moment sunt pensionata anticipat Sunt membru cooperator inca, si unul din cei 5 asociati ai societatii membru fondator. De asemeni sunt administratorul firmei prin contract de administrare specific cooperatiei care se transmite periodic la Registrul Comertului. Conform celor descrise anterior, imi desfasor inca activitea in firma ca si cum as fi angajata. Exista... vezi AICI raspunsul specialistilor <<