Proiectele Noului Cod Fiscal si cel al Codului de Procedura Fiscala au fost analizate recent de catre ministrul de Finante Darius Valcov, si premierul Victor Ponta.
Nu discutam doar despre obiectivul de reducere semnificativa a unor taxe precum: contributiile sociale, TVA-ul, accizele si cota unica.
Pe deasupra, sunt propuse masuri care sustin si microintreprinderile.
Conform Contabilul.ro, acelasi nou Cod fiscal propune, din 2016, penalizarea microintreprinderilor fara angajati cu o suma forfetara de 6.120 de lei pe an, care sa se adauge la taxa de 3% pe cifra de afaceri a companiei.
Asa cum precizeaza Zf.ro, companiile mici, fara angajati, sunt de multe ori singura sursa de venit pentru sute de mii de intreprinzatori. In plus, potrivit aceleiasi surse, "la sfarsitul anului 2014 erau inregistrate in Romania 278.000 de microintreprinderi fara niciun salariat, care au declarat o cifra de afaceri totala de cinci miliarde de lei".
Contabilul.ro mai subliniaza si importanta planului de reducere a contributiilor sociale cu 5 puncte in total la angajat si angajator incepand din 2017. Cu toate ca discutam despre o promisiune atragatoare pentru piata muncii, sa tinem cont de faptul ca o astfel de masura trebuie sa nu duca la diminuarea bugetului.
Orice masura adoptata trebuie sa poata fi sustinuta.
Mai multe informatii despre promisiunile noului Cod Fiscal cititi
pe Contabilul.ro
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Avem urmatoarea situatie, un angajat care are salariu de incadrare de 10257 si o persoana in intretinere copil de 1 an, ore lucrate in luna 96 in valoare de 4103 , CM neimpozabil cod boala 08 -64 ore in valoare de 5053, Tichete de masa 280 lei, Alte sume 156. Venit brut 9592. Intrebarea este daca aceasta persoana beneficiaza deducere? Daca ne raportam la venitul brut atunci persoana nu beneficiaza de deducere, daca ne raportam la Venitul brut impozabil atunci beneficiaza de deducere. La care...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: La solicitarea salariatilor si cu acceptul acestora se poate accepta un program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore de sau minim 32 libere? motivatia este lipsa de personal calificat pe piata muncii - salvamar
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa-mi spuneti daca este specificat undeva cite zile libere se acorda la casatoria unui salariat. Suntem intreprindere mica si nu avem contract colectiv de munca doar regulament unde am prevazut 2 zile libere pentru casatorie. Este alta reglementare in afara de Codul muncii unde spune ca se acorda zile libere pentru casatorie conform contrat colectiv de munca sau regulament? Societatea a fost infiintata in anul 2020.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<