Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Probleme in materia executarii silite, 7 martie 2016, Aula INM

Pe data de 7 martie 2016, la Aula INM va avea loc intalnirea cu domnul Bogdan Dumitrache, cu tema "Probleme in materia executarii silite".

"In contextul initiativei INM de a organiza intalniri dedicate identificarii de solutii legale la problemele cu care se confrunta magistratii si auditorii de justitie in aplicarea si intelegerea Codului civil si a Codului de procedura civila si avand in vedere interesul manifestat si dezbaterile foarte consistente inregistrate la prima intalnire, din 28 ianuarie 2016, care a vizat probleme ivite in interpretarea si aplicarea dispozitiilor de drept procesual civil, Institutul National al Magistraturii anunta organizarea unei intalniri dedicate dezbaterii problemelor in materia executarii silite, cu participarea domnului Bogdan Dumitrache, formator cu norma intreaga al Institutului. ", se precizeaza in cadrul anuntului dat publicitatii pe site-ul Institutului National al Magistraturii.

Evenimentul va avea loc in intervalul 15.00 - 17.00.

 

Conform anuntului, Judecatorii, procurorii si auditorii de justitie interesati isi pot inainta propunerile referitoare la temele de discutie pe adresa nadia.taran@inm-lex.ro, persoana de contact pentru acest eveniment fiind d-na Nadia-Simona Taran, personal de specialitate juridica asimilat magistratilor in cadrul Departamentului de formare profesionala continua, tel. 021/40.76.264, fax 021/40.76.267.

Participarea este libera. Accesul se realizeaza exclusiv pe baza legitimatiei de serviciu.

 

Sursa si detalii: INM-LEX.ro

Manual de Politici contabile pentru ONG
Manual de Politici contabile pentru ONG

Vezi detalii

Executarea silita. Ghid de aparare impotriva abuzurilor
Executarea silita. Ghid de aparare impotriva abuzurilor

Vezi detalii

Proceduri contabile pentru ONG
Proceduri contabile pentru ONG

Vezi detalii

 

 

de
Data aparitiei: 19 Februarie 2016
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Probleme in materia executarii silite, 7 martie 2016, Aula INM":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox

ClubJuridic.ro - intrebarea zilei

Abuz de funcţie - din motive personale?

Intrebare: Bună ziua! Am o problema. Mama mea este asistentă la oftalmologie de cel puţin 10 ani, şi lucrează la ambulanţă. Acum 2 ani asistenţii au avut oportunitatea de a alege o nouă asistentă-şefă, iar mama mea era dorită pentru împlinirea acestei funcţii. Ea a refuzat din cauza unor motive personale ( a devenit văduvă recent), aşa că o altă femeie a devenit asistenta-şefă. De atunci, mama vine acasă plângând, pentru că această femeie o ameninţă, spunând că dacă nu-i place, poate să lucreze altundeva. Toate acestea sunt din cauza faptului că mama mea era cea dorită de toţi pentru funcţie, şi nu ea. Acum este pornită să se răzbune. Cum am spus mai sus, ea a lucrat de mulţi ani la ambulanţă şi are experienţă. În schimb, asistenta-şefă o tot mută să lucreze cu pacienţii recent operaţi, ieri a mutat-o la chirurgie, pe motiv că directoarea a decis. Mama mea s-a dus la directoarea oftalmologie să afle dacă chiar aşa este, şi i-a spus: "Eu nu am decis aţa ceva." Nu ştiu ce e acolo, dar ştiu că nu e corect să decizi ceva fără să te consulţi cu cineva cu o funcşie mai mare, sau să umileşti pe cineva din motive personale. Ce se poate face în acest caz? Nu doar mama mea suferă, ci toţi care lucrează acolo din cauza ei, tartându-le ca pe nişte sclave. O să fiu bucuroasă dacă mă ajutaţi căci m-am săturat să-mi văd mama plângând.

Raspuns: Pentru hartuirea la locul de munca, puteti formula atat o sesizare la ITM impotriva angajatorului pe... [citeste tot raspunsul aici...]

Atentie, Juristi!
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Conflictele de munca pot fi solutionate!

Cititi intreaga legislatie cu privire la neintelegerile si conflictele de munca!

Descarcati GRATUIT Raportul Special "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"


Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic cu stiri, noutati, articole, dezbateri pe teme juridice