Stim deja ca in situatiile de urgenta sunam la 112 pentru asistenta rapida, atat cat este aceasta posibila. Dar stim precis cand se impune sa sunam la 112? Iata ce spune STS.
"Cel mai important lucru intr-o situatie de urgenta este sa apelati 112 cat de repede posibil, astfel incat persoanele implicate sa primeasca ajutor fara intarziere. Fiecare secunda conteaza!", explicat Serviciul.
Sunati la 112 daca va aflati intr-o situatie de urgenta sau daca aveti motive sa credeti ca cineva se afla intr-o situatie de urgenta. O situatie de urgenta reprezinta orice situatie in care este amenintata viata, proprietatea si/sau mediul, fiind necesara asistenta imediata a politiei, pompierilor, ambulantei si/sau jandarmilor.
Sunati la 112 daca sunteti martor sau implicat in una dintre urmatoarele situatii:
- Accidente rutiere, la metrou, feroviare, de aviatie, navale;
- Accidente montane, in pesteri, canioane;
- Accidente determinate de factori de mediu;
- Alunecari de teren;
- Avarii sau accidente industriale;
- Explozii;
- Incendii;
- Arsuri termice - electrice - chimice;
- Cutremure;
- Fenomene hidrologice/meteo periculoase;
- Fulgerati/trasniti;
- Prabusiri utilaje - constructii – arbori;
- Agresiuni animale cu victime, pericol de agresiune insecte, animale;
- Persoana inconstienta;
- Persoane constiente cazute in locuri publice;
- Intoxicatii;
- Probleme respiratorii severe;
- Hemoragie grava;
- Febra;
- Lesin;
- Conflicte si agresiuni fizice;
- Lovire sau alte violente;
- Omor/pruncucidere;
- Rele tratamente aplicate minorilor;
- Talharie;
- Furturi;
- Inselaciune;
- Folosire armament, gasire munitie/elemente de armament;
- Distrugeri de bunuri;
- Droguri consum/trafic de droguri;
- Evadare;
- Tentativa de suicid;
- Tulburarea linistii si ordinii publice;
- Persoane disparute/gasite, persoane ratacite;
- Transport ilegal de masa lemnoasa;
- Pichet/miting de protest.
RETINETI!
Daca nu sunteti sigur ca aveti o urgenta, sunati la 112! Operatorii vor evalua cu obiectivitate situatia semnalata. Daca cele relatate sunt de competenta Serviciului 112, operatorii vor prelua datele specifice urgentei si va vor pune in legatura cu dispecerii serviciilor specializate de interventie. Daca situatia semnalata nu este de competenta Serviciului 112, operatorii va vor indruma catre alte entitati competente.
In cazul evenimentelor care se desfasoara in loc public si care sunt raportate de mai multe persoane (incendiu, accident, inundatie, agresiune fizica in strada etc.), operatorul va solicita un set restrans de informatii pentru a stabili cu certitudine ca evenimentul este unul deja raportat.
Daca nu aveti informatii suplimentare fata de cele deja cunoscute de serviciile specializate de interventie, operatorul nu va mai transfera apelul dumneavoastra. Acesta este procedura de lucru in cazul apelurilor similare pentru a evita incarcarea liniei de urgenta si a asigura un raspuns prompt pentru urmatoarele apeluri de urgenta.
Florin Amariei scrie pentru E-Juridic.ro din anul 2018, explicand noutatile legislative si prezentand cele mai relevente stiri din domeniu. Si-a inceput activitatea la 9AM.ro, a continuat la legestart.ro si a acoperit dintotdeauna cele mai relevante subiecte din domeniile politica, social si justitie. In prezent, scrie pentru dumneavoastra despre tot ceea ce inseamna domeniile legislativ, justitie si politico-social, cu accent pe explicarea detaliata a ce este important de retinut, cum ne afecteaza aceste informatii si de ce este bine sa aplicam legea in forma ei la zi.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Avem urmatoarea situatie, un angajat care are salariu de incadrare de 10257 si o persoana in intretinere copil de 1 an, ore lucrate in luna 96 in valoare de 4103 , CM neimpozabil cod boala 08 -64 ore in valoare de 5053, Tichete de masa 280 lei, Alte sume 156. Venit brut 9592. Intrebarea este daca aceasta persoana beneficiaza deducere? Daca ne raportam la venitul brut atunci persoana nu beneficiaza de deducere, daca ne raportam la Venitul brut impozabil atunci beneficiaza de deducere. La care...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: La solicitarea salariatilor si cu acceptul acestora se poate accepta un program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore de sau minim 32 libere? motivatia este lipsa de personal calificat pe piata muncii - salvamar
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa-mi spuneti daca este specificat undeva cite zile libere se acorda la casatoria unui salariat. Suntem intreprindere mica si nu avem contract colectiv de munca doar regulament unde am prevazut 2 zile libere pentru casatorie. Este alta reglementare in afara de Codul muncii unde spune ca se acorda zile libere pentru casatorie conform contrat colectiv de munca sau regulament? Societatea a fost infiintata in anul 2020.
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
Un produs media marca Rentrop&Straton 
E-JURIDIC.RO
