Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Criminal Justice - International Judicial Cooperation in Criminal Matters: EAW and MLA simulations, 30 septembrie - 2 octombrie 2015
In perioada 30 septembrie - 2 octombrie 2015 va avea loc seminarul cu tema International judicial cooperation in criminal matters: EAW and MLA simulations.
Seminarul se desfasoara in romana si in engleza si este organizat de EJTN.
"Intr-o abordare inovatoare din perspectiva metodei de formare ( formare tip "learn-by-doing") participantii vor fi implicati in solutionarea unei cauze inspirate din situatii factuale reale, care va presupune elemente de cooperare judiciara nationala si internationala.
In cadrul simularii vor fi aplicate instrumente specifice cooperarii judiciare in materie penala, precum mandatul european de arestare si executarea ordinelor de inghetare a bunurilor sau a probelor, precum si instrumente bazate pe principiul asistentei juridice reciproce in materie penala.", se pecizeaza in cadrul anuntului INM.
Seminarul se adreseaza judecatorilor specializati in materie penala si procurorilor din Romania, Italia si Cehia, care exercita atributii in activitatea de cooperare judiciara in materie penala sau litigii transfrontaliere.
Intrebare: Un salariat este sanctionat disciplinar cu reducerea salariului pe 3 luni insa refuza sa primeasca personal decizia, se trimite acasa prin curier cu confirmare de primire art. 252 Codul muncii insa refuza sa primeasca plicul. Decizia respectiva se va pune in aplicare daca salariatul NU o primeste. Cum se procedeaza in acest caz? Daca se pune in aplicare cu ce data - cu data revenirii plicului in societate? Cand se transmite in Revisal ? vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: Va rog sa ma ajutati in urmatoarea situatie: speta ar fi: salariata cu norma intreaga peste 26 ani, Salar brut 6000 lei la fel si ultimele 6 luni anterioare concediului medical, fara pers. in intretinere, fara tichete, sporuri., are stagiu de cotizare. Are 17 zile de concediu prenatal si 4 zile lucrate. La calculul salariului aferent timpului lucrat avem 1143 Ron la care trebuie sa ii aplicam deducerea de baza. Intrebarea ar fi, cat este deducerea personala de baza in aceasta situatie? 4050*20%... vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: Rog sa imi transmiteti cum se calculeaza preavizul pentru un angajat care are specificat in contractul de munca, urmatoarele date: - Lucreaza de Luni pana Joi cu o durata a muncii de 10 ore/zi; - Vinerea nu se lucreaza. Intrebare: Se include si ziua de vineri in calculul celor 20 de zile de preaviz? vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Data aparitiei: 24 Iulie 2015
Votati articolul "Criminal Justice - International Judicial Cooperation in Criminal Matters: EAW and MLA simulations, 30 septembrie - 2 octombrie 2015": Rating: Nota: 5 din 5 din 1 voturi