Vesti bune pentru judecatorii specializati in materie penala si pentru procurorii cu atributii in materia cooperarii judiciare in materie penala. Un curs important va avea loc in Franta, in Bordeaux.
Cursul se adreseaza judecatorilor si procurorilor cu un nivel de cunoastere a limbii straine minim B2 (conform Cadrului European Comun de Referinta pentru Limbi).
"Cursul isi propune dezvoltarea cunostintelor juridice si lingvistice ale participantilor, prin combinarea, intr-o maiera practica si dinamica, a informatiei juridice cu exercitiile de dezvoltare a abilitatilor lingvistice. In acest scop, participantii vor fi impartiti in 4 grupuri mai mici – 3 de limba engleza si unul de franceza.", se precizeaza pe site-ul INM.
Conform anuntului, se precizeaza faptul ca in cadrul cursului se vor combina sesiunile teoretice cu cele practice astfel incat sa se asigure dezvoltarea celor 4 competente de baza – citire, scriere, vorbire si ascultare, cu integrarea terminologiei juridice.
Detalii privind seminarul pot fi obtinute pe pagina web a EJTN, la adresa
https://www.ejtn.eu/Catalogue/Members-activities-2015/CP2015023541/
25 februarie 2015 este ultima zi de inregistrare a dosarelor de inscriere.
Sursa: INM-LEX.ro
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Salariata nascuta in 23 iulie 1962, indeplineste conditiile de pensionare limita de varsta luna aceasta, octombrie 2024. Va rog, sa-mi spuneti, cu ce data trebuie sa incetez CIM, avand in vedere ca la femei varsta de pensionare este diferita?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Ma puteti ajuta cu o nelamurire privind acordarea zilelor concediu pt angajati, in functie de vechimea in munca? Este aceasta o posibilitate sau o obligativitate pentru angajatori? Vechimea in munca Durata minima a concediului de odihna normal in zile lucratoare pana la 5 ani 21 zile de la 5 la 10 ani 22 zile de la 10 la 15 ani 23 zile de la 15 la 20 ani 24 zile peste 20 ani 25 zile
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Am o angajata cu care am incheiat si este in desfasurare un contract de munca la domiciliu, cu urmatoarele date: norma partiala de lucru pentru desfasurarea unor lucrari, proiecte, norma de lucru este ore/luna fiind platita in functie de orele lucrate in cadrul proiectului, functia ei de baza NU este la compania noastra ci este la un alt angajator la care are alt contract de munca cu norma intreaga, 8ore/zi. Ne-a informat ca ea isi va lua concediu de risc maternal, are sarcina cu risc si nu...
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
