Comunicat de presa privind inceperea proiectului „Implementarea portalului N-Lex”, cofinantat din Fondul Social European, prin Programul Operational „Dezvoltarea Capacitatii Administrative”
Ministerul Justitiei emite acest comunicat de presapentru a anunta inceperea proiectului „Implementarea portalului N-Lex”.
Proiectul este cofinantat din FONDUL SOCIAL EUROPEAN prin Programul Operational Dezvoltarea Capacitatii Administrative 2007-2013, codul SMIS al proiectului fiind 32913.
Valoarea totala eligibila a proiectului (fara TVA) este de 16.632.850 lei, din care:
· 14.137.922,50 lei – valoare eligibila nerambursabila din Fondul Social European;
· 2.494.927,50 lei – cofinantarea eligibila a beneficiarului
Obiectivul general al proiectului il reprezinta imbunatatirea calitatii si eficientei serviciilor furnizate catre cetateni si alinierea la standardele europene.
Scopul proiectului consta in dezvoltarea unei aplicatii electronice de legislatie ce va permite accesul in forma gratuita al cetatenilor si al altor entitati la o baza de date legislativa nationala, precum si interconectarea aplicatiei electronice de legislatie (a bazei de date legislative) cu portalul european de legislatie N-Lex.
Grupul tinta al proiectului este format din personalul din cadrul Ministerului Justitiei, al institutiilor subordonate acestuia, precum si al tuturor celorlalte institutii existente in administratia publica centrala si locala. De asemenea, de rezultatele proiectului vor beneficia toate persoanele fizice si juridice interesate, cu acces la internet, iar prin conectarea bazei de date legislative cu portalul N-Lex aceasta va putea fi accesata la nivelul intregului spatiu comunitar.
Principalele activitati ale proiectului sunt: contractarea serviciilor de consultanta pentru implementarea activitatilor proiectului; dezvoltarea unei aplicatii electronice care sa permita accesul neingradit la baza nationala legislativa si interconectarea acesteia cu portalul european de legislatie N-Lex; achizitionarea unei baze de date nationale legislative care sa cuprinda fisa actelor normative si forma actualizata a actelor normative; achizitionarea echipamentelor hardware si a licentelor necesare; formarea profesionala a personalului de specialitate IT din cadrul Ministerului Justitiei cu privire la intretinerea in functiune a noului sistem informatic.
Proiectul se desfasoara pe o perioada de 24 de luni. Locul de desfasurare al proiectului: Bucuresti.
Prin implementarea proiectului se vor obtine urmatoarele rezultate: va fi dezvoltata o aplicatie electronica ce va permite accesul in forma gratuita al cetatenilor si al altor entitati la baza de date legislativa nationala; aplicatia electronica de legislatie va fi interconectata cu portalul european de legislatie N-Lex; personalul de specialitate IT din cadrul Ministerului Justitiei va fi instruit cu privire la administrarea tehnica a viitorului sistem informatic.
Persoane de contact: dl. Alexandru NITA sau dna. Mirela TOMA, personal de specialitate juridica asimilat procurorilor si judecatorilor, Serviciul Programe Europene, Ministerul Justitiei; e-mail: alexandru.nita@just.ro; mirela.toma@just.ro; fax: 0372 041 161.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Societate cu domeniu de activitate in constructii acorda salariatiilor indemnizatie de mobilitate de 50 lei/zi, cand durata deplasarii este mai mare de 12 ore si santierul se afla la o distanta mai mare de 5 km. Indemnizatia este specificata in CIM si declarata lunar in D112 ca si venit neimpozabil deoarece se incadreaza in limitele specificate la art.76 alin 4,1 din Codul fiscal. In Revisal s-a inregistrat o suma fixa de 1000 lei, ceea ce nu este corect in cazul in care numarul zilelor in care...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Societate comerciala "A" din Romania, platitoare de TVA si impozit pe profit, achita pentru salariatii sai o contributie lunara de 160 lei / salariat la BT Pensii, reprezentand pensie facultativa pilonul 3, deductibil in limita a 400 euro / an / salariat. Sumele sunt cuprinse la venituri neimpozabile pe statul de plata si apar in D112 pentru fiecare salariat care beneficiaza de aceasta facilitate. Unul dintre salariati intra in concediu medical de sarcina si lauzie iar ulterior va...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Avem un angajator fara punct de lucru ce are salariati care lucreaza la sediul clientului sau la mai multu clienti diferiti pe parcursul unei luni. In cazul acesta, toti salariatii ce nu lucreaza la sediul angajatorului trebuie sa beneficieze de spor de mobilitate sau doar cei ce lucreaza la clienti clienti diferiti? Asteptam raspunssul dumneavoastra.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<