1. HOTARARE nr. 227 din 2 aprilie 2015 pentru aprobarea Programului de actiuni pe anul 2015 privind proiectarea si executia lucrarilor de interventie pentru reducerea riscului seismic la constructiile cu destinatia de locuinta multietajate, incadrate prin raport de expertiza tehnica in clasa I de risc seismic si care prezinta pericol public EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 233 din 6 aprilie 2015
2. CUANTUMUL TOTAL din 6 aprilie 2015 al sumelor provenite din finantarile private ale partidelor politice in anul 2014, conform Legii nr. 334/2006 privind finantarea activitatii partidelor politice si a campaniilor electorale - Asociatia Italienilor din Romania EMITENT: PARTIDE POLITICE PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 233 din 6 aprilie 2015
3. ORDIN nr. 762 din 31 martie 2015 pentru stabilirea domeniilor prioritare de formare profesionala pentru administratia publica EMITENT: AGENTIA NATIONALA A FUNCTIONARILOR PUBLICI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 233 din 6 aprilie 2015
4. HOTARARE nr. 226 din 2 aprilie 2015 privind stabilirea cadrului general de implementare a masurilor programului national de dezvoltare rurala cofinantate din Fondul European Agricol pentru Dezvoltare Rurala si de la bugetul de stat EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 233 din 6 aprilie 2015
5. DECRET nr. 390 din 2 aprilie 2015 privind promulgarea Legii pentru aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 83/2014 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice in anul 2015, precum si alte masuri in domeniul cheltuielilor publice EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 233 din 6 aprilie 2015
6. LEGE nr. 71 din 3 aprilie 2015 pentru aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 83/2014 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice in anul 2015, precum si alte masuri in domeniul cheltuielilor publice EMITENT: PARLAMENTUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 233 din 6 aprilie 2015
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Un salariat este sanctionat disciplinar cu reducerea salariului pe 3 luni insa refuza sa primeasca personal decizia, se trimite acasa prin curier cu confirmare de primire art. 252 Codul muncii insa refuza sa primeasca plicul. Decizia respectiva se va pune in aplicare daca salariatul NU o primeste. Cum se procedeaza in acest caz? Daca se pune in aplicare cu ce data - cu data revenirii plicului in societate? Cand se transmite in Revisal ?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa ma ajutati in urmatoarea situatie: speta ar fi: salariata cu norma intreaga peste 26 ani, Salar brut 6000 lei la fel si ultimele 6 luni anterioare concediului medical, fara pers. in intretinere, fara tichete, sporuri., are stagiu de cotizare. Are 17 zile de concediu prenatal si 4 zile lucrate. La calculul salariului aferent timpului lucrat avem 1143 Ron la care trebuie sa ii aplicam deducerea de baza. Intrebarea ar fi, cat este deducerea personala de baza in aceasta situatie? 4050*20%...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Ne ajutati, va rog, cu o informatie referitoare la efectuarea de ore suplimentare in timpul unei delegatii? De exemplu, un angajat calatoreste Duminica cu avionul. Orele petrecute in aeroport, orele de zbor: pot fi inregistrate ca fiind ore suplimentare?
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
