Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Anunt CSM: Se cauta 2 experti in vederea derularii a 10 sesiuni de formare: Noile prevederi legale in domeniul executarii pedepselor
Pe site-ul Consiliului Superior al Magistraturii a fost dat publicitatii anuntul cu privire la demararea procedurii de selectie a doi experti in vederea derularii unor sesiuni de formare in cadrul proiectului "Consolidarea capacitatii sistemului romanesc de probatiune de a furniza servicii eficiente alternative inchisorii - in vederea cresterii vizibilitatii acestui demers.
In mod concret, sunt luate in considerare 10 sesiuni de formare pentru cca 300 de participanti (personal de probatiune si magistrati). Se doreste promovarea noilor prevederi legale in domeniul executatii pedepselor, a masurilor educative si a altor masuri nerivative de libertate dispuse de organele juridice, sub coordonarea serviciilor de probatiune.
Atentie! Pana la data de 20 ianuarie 2015, ora 17.00 se admit Dosarele de inscriere la selectie. Aceste vor cuprinde documentele prevazute in Caietul de sarcini.
Intrebare: Societate cu domeniu de activitate in constructii acorda salariatiilor indemnizatie de mobilitate de 50 lei/zi, cand durata deplasarii este mai mare de 12 ore si santierul se afla la o distanta mai mare de 5 km. Indemnizatia este specificata in CIM si declarata lunar in D112 ca si venit neimpozabil deoarece se incadreaza in limitele specificate la art.76 alin 4,1 din Codul fiscal. In Revisal s-a inregistrat o suma fixa de 1000 lei, ceea ce nu este corect in cazul in care numarul zilelor in care... vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: Societate comerciala "A" din Romania, platitoare de TVA si impozit pe profit, achita pentru salariatii sai o contributie lunara de 160 lei / salariat la BT Pensii, reprezentand pensie facultativa pilonul 3, deductibil in limita a 400 euro / an / salariat. Sumele sunt cuprinse la venituri neimpozabile pe statul de plata si apar in D112 pentru fiecare salariat care beneficiaza de aceasta facilitate. Unul dintre salariati intra in concediu medical de sarcina si lauzie iar ulterior va... vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: Avem un angajator fara punct de lucru ce are salariati care lucreaza la sediul clientului sau la mai multu clienti diferiti pe parcursul unei luni. In cazul acesta, toti salariatii ce nu lucreaza la sediul angajatorului trebuie sa beneficieze de spor de mobilitate sau doar cei ce lucreaza la clienti clienti diferiti? Asteptam raspunssul dumneavoastra. vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Votati articolul "Anunt CSM: Se cauta 2 experti in vederea derularii a 10 sesiuni de formare: Noile prevederi legale in domeniul executarii pedepselor": Rating: Nota: 5 din 5 din 1 voturi