Ghid de solutii pentru juristi, contabili, avocati si manageri. Cum faci fata cu brio unui control ANAF?

Intrebare: O institutie publica a fost obligata printr-o sentinta definitiva si investita cu formula executorie pe executie vremelnica la plata drepturilor de care am fost lipsit in calitate de director de la data destituirii nelegale pana la data reintegrarii. Dupa investire am solicitat punerea in executare a acesteia, insa aceasta nu s-a conformat nici dupa 5 luni. Constituie ABUZ IN SERVICIU fapta directorului executiv, functionar public, de a nu pune in executare hotararea definitiva si executorie, respectiv de a-mi plati drepturile salariale prevazute in sentinta executorie? Mentionez ca inclusiv Codul Muncii prevede ca neexecutarea unei hotarari definitive privind plata salariilor in termen de 15 zile de la data cererii de executare adresate angajatorului de partea interesata constituie infractiune, iar acesta nu numai ca nu a efectuat plata, dar a si contestat executarea silita pornita urmare incuviintarii acesteia de catre instanta in loc sa se prevaleze de prevederile OG nr. 22/2002 privind executarea obligatiilor de plata ale institutiilor publice stabilite prin titluri executorii.

Raspuns: Cred ca raspunsul deja il cunoasteti.In conformitate cu art.261 din Codul Muncii"Neexecutarea unei h... [citeste tot raspunsul aici...]