"DA, este adevarat, orice decizie si orice amenda poate fi contracarata chiar inca din timpul controlului, sau, daca nu, imediat dupa. Tot ce aveti nevoie este sa stiti exact care sunt legile ce va pot ajuta, care va sunt drepturile si care sunt precedurile pe care le puteti folosi in actiunile ori contestatiile pe care le inaintati la instanta.", precizeaza specialistii din domeniu.
Acestia au realizat un ghid practic de exceptie:
"Cum invingi ANAF in instanta. Ghid de solutii pentru juristi, contabili, avocati si manageri".
Practic, exact ce va trebuie pentru a nu avea emotii niciodata cand vine vorba de ANAF:
- Legislatia pe care TREBUIE sa o cunoasteti si sa o folositi, actualizata la zi
- Studii de caz comentate pe care este OBLIGATORIU sa va bazati in argumentatie
- Explicatii si Sfaturi de specialitate NECESARE pentru fiecare situatie in parte
Descoperiti:
1. aspecte legislative specifice importante, imposibil de trecut cu vederea
2. portite legislative care va economisesc bugetul si va salveaza firma
3. atentionari privind solutiile altor instante de care va puteti ajuta
4. comentarii ale specialistilor ce va ajuta sa:
- evitati amenzi
- economisiti bani la plata obligatiunilor
- va castigati drepturile in instanta
- stiti ce ai de facut in orice situatie specifica
- economisiti timp
Mai multe detalii chiar aici>>>
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Ma puteti ajuta cu un model template de fisa de post? Care sunt punctele obligatorii legale si care sunt optionale mentionate intr-o fisa de post. Si un exemplu de o fisa de post completata de ex. pentru un muncitor necalificat.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Pe noul REVISAL se poate face modificarea in CIM ca Sef Serviciu Extern SSM sau Conducator Serviciu Extern SSM Firma este abilitata SSM, cu aceeasi adresa, acelasi conducator sef serviciu extern SSM. Care ar fi codul COR pentru "Conducator Serviciu Extern SSM"?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Cum se opereaza in Declaratia 112 un concediul medical acordat in aceeasi zi in care angajatul are si prezenta la lucru? In Declaratia 112 se primeste mesaj de eroare. Exemplu: CM acordat in data de 07.05.2025 cu data incepere CM 07.05.2025 pana in 10.05.2025 si prezenta la lucru 8 ore in 07.05.2025.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<