Actul nr. 95 din 02 Februarie 2011
Emitent: Guvernul Romaniei
Hotarare pentru modificarea si completarea Normelor tehnice privind detinerea, prepararea, experimentarea, distrugerea, transportul, depozitarea, manuirea si folosirea materiilor explozive utilizate in orice alte operatiuni specifice in activitatile detinatorilor, precum si autorizarea artificierilor si a pirotehnistilor, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 536/2002
Actul nr. 115 din 09 Februarie 2011
Emitent: Guvernul Romaniei
Hotarare pentru aprobarea participarii Romaniei la Expozitia Mondiala 2015 „Hranirea planetei, energie pentru viata“, Milano, Italia
Actul nr. 121 din 16 Februarie 2011
Emitent: Guvernul Romaniei
Hotarare privind realizarea de catre Ministerul Muncii, Familiei si Protectiei Sociale pentru Inspectia Muncii, in colaborare cu Serviciul de Telecomunicatii Speciale, a retelei securizate de comunicatii de arie extinsa
Actul nr. 211 din 17 Februarie 2011
Emitent: Presedintele Romaniei
Decret privind conferirea Ordinului si Medaliei Meritul Sportiv
Actul nr. 1637 din 16 Decembrie 2010
Emitent: Curtea Constitutionala a Romaniei
Decizie referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 26 din Legea nr. 230/2007 privind infiintarea, organizarea si functionarea asociatiilor de proprietari
Actul nr. 1642 din 16 Decembrie 2010
Emitent: Curtea Constitutionala a Romaniei
Decizie referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 31 si art. 32 din Codul de procedura civila
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cadrul aceleasi firmei ne dorim sa mutam o persoana pe un alt loc de munca de lucru practic intr-o alta echipa, nu este necasar schimbarea functiei COR si nici a fisei de post, va avea in continuare aceleasi atributii ca si pana acum. Conform unei proceduri interne a companiei am intocmit un formular de transfer si am instiiintat persoana in cauza, dar a refuzat semnarea transferului si a mutarii in alta echipa. Informarea despre transfer a fost facuta in prezenta martorilor care au si semnat...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<