Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Contractul de sponsorizare

Contractul de sponsorizare

Sponsorizarea este actul juridic prin care doua persoane convin cu privire la transferul dreptului de proprietate asupra unor bunuri materiale sau mijloace financiare pentru sustinerea unor activitati fara scop lucrative desfasurate de catre una dintre parti, denumita beneficiarul sponsorizarii.

Contractul de sponsorizare se incheie in forma scrisa, cu specificarea obiectului, valorii si duratei sponsorizarii, precum si a drepturilor si obligatiilor partilor.

Poate fi sponsor orice persoana fizica sau juridica din Romania sau din strainatate care efectueaza o sponsorizare in conditiile legii. Institutiile si autoritatile publice, societatile comerciale cu capital majoritar de stat si regiile autonome nu pot efectua activitati de sponsorizare avånd ca beneficiari persoane fizice si asociatii familiale care isi desfasoara activitatea conform Legii nr. 300/2004 privind autorizarea persoanelor fizice si a asociatiilor familial care desfasoara activitati economice in mod independent, precum si societati comerciale cu capital privat.

Poate fi beneficiar al sponsorizarii:
a) orice persoana juridica fara scop lucrativ, care desfasoara in Romania sau urmeaza sa desfasoare o activitate in domeniile: cultural, artistic, educativ, de invatamant, stiintific – cercetare fundamentala si aplicata, umanitar, religios, filantropic, sportiv, al protectiei drepturilor omului, medico-sanitar, de asistenta si servicii sociale, de protectia mediului, social si comunitar, de reprezentare a asociatiilor profesionale, precum si de intretinere, restaurare, conservare si punere in valoare a monumentelor istorice;
b) institutiile si autoritatile publice, inclusiv organele de specialitate ale administratiei publice, pentru activitatile prevazute la lit. a);

Diurna legala in Romania si in strainatate
Diurna legala in Romania si in strainatate

Vezi detalii

Ghid de contabilitate pentru asociatiile de proprietari
Ghid de contabilitate pentru asociatiile de proprietari

Vezi detalii

Softuri de Legislatia Muncii
Softuri de Legislatia Muncii

Vezi detalii


c) pot fi sponsorizate emisiuni ori programe ale organismelor de televiziune sau radiofuziune, precum si carti/publicatii din domeniile definite la lit. a);
d) orice persoana fizica cu domiciliul in Romania a carei activitate in unul dintre domeniile prevazute la lit. a) este recunoscuta de catre o persoana juridica fara scop lucrativ sau de catre o institutie publica ce activeaza in domeniul pentru care se solicita sponsorizarea.

Persoanele fizice sau juridice din Romania nu pot efectua activitati de sponsorizare din surse obtinute de la buget. Sumele primite din sponsorizare sunt scutite de plata impozitului pe venit. Aceeasi prevedere se aplica si bunurilor materiale primite prin sponsorizare. In cazul sponsorizarii care consta in bunuri materiale, acestea vor fi evaluate, prin actul juridic incheiat, la valoarea lor reala din momentul predarii catre beneficiar.

Facilitatile nu se acorda in cazul:
- sponsorizarii reciproce intre persoane fizice sau juridice;
- sponsorizarii efectuate de catre rude ori afini pana la gradul al patrulea inclusiv;
- sponsorizarii unei persoane juridice fara scop lucrative de catre o alta persoana juridica care conduce sau controleaza direct persoana juridica sponsorizata.

Anunturile vor fi formulate astfel incat sa reiasa clar actiunea de sponsorizare si vor fi aduse la cunostinta publicului, in mod gratuit, de catre beneficiarul sponsorizarii. Sponsorul care, in mod direct sau indirect, urmareste sa directioneze activitatea beneficiarului, nu beneficiaza de facilitatile prevazute in lege. Partile pot incheia acte juridice afectate de sarcina, daca prin acestea nu se directioneaza ori nu se conditioneaza activitatea beneficiarului.

Data aparitiei: 24 Ianuarie 2009
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Contractul de sponsorizare":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox

ClubJuridic.ro - intrebarea zilei

Rezilere accept gaz

Intrebare: buna ziua Intrebarea mea e legata de acceptul pe care l-am dat vecinului meu de a se conecta la teava mea de gaz . dupa cativa ani dumnealui a conectat fara acceptul meu din teava lui inca doua familii . Intrucat eu nu am fost de acord cu acest lucru niciodata si dumnealui a realizat aceste conexiuni ilegal si fara acceptul meu , al propretarului principal de teava , am dreptul sa reziliez acceptul dat initial ? Fiecare teava de gaz este montata in functie de utilizatorii ei si grosimea tevii nu cred ca ar suporta in loc de 2 sau 3 utilizatori , tot satul . Conectarile lui par sa fie ilegale intrucat nu are vreun contract de atasare si nici contor de gaz - e doar o masinatie " la mica intelegere " cu niste asa -zisi lucratori . Pe cine ar trebui sa solicit pentru a verifica si a-i rezilia acceptul si deci contractul nerusinatului meu vecin caruia i-am oferit un deget si el mi-a luat toata mana ? Va multumesc anticipat pt raspuns

Raspuns: Dupa atata timp, e tardiva revocarea acceptului dumneavoastra. Cred ca ar trebui sa faceti o sesiza... [citeste tot raspunsul aici...]

©2017 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI
Atentie, Juristi!
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Conflictele de munca pot fi solutionate!

Cititi intreaga legislatie cu privire la neintelegerile si conflictele de munca!

Descarcati GRATUIT Raportul Special "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"


Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic cu stiri, noutati, articole, dezbateri pe teme juridice