Specialistii din domeniul ne spun ca din 25 octombrie intra in vigoare
Noul Cod al Insolventei. Este esential sa stim in mod clar cum ne afecteaza modificarile pe care le aduce acest act normativ extrem de important.
In mod clar, Ordonanta 91/2013 aduce schimbari radicale in legislatia din Romania, prin aprobarea Noului Cod al Insolventei. Se poate ca in perioada urmatoare sa aveti diverse discutii cu partenerii de afaceri de la care asteptati sume mari de bani. Este posibil sa intre in insolventa mai usor ca pana acum. Este posibil ca dvs sa fiti declarat in insolventa, de creditorii dvs. Ce se intampla? Ce va permite legea? Ce le permite lor legea?
Va invitam sa aflati acum totul despre
Noul Cod al Insolventei, direct de la cei mai abili profesionisti din domeniu. Pentru dvs si pentru toate persoanele implicate in domeniu, au redactat cea mai complexa lucrare existenta pe piata la aceasta ora:
De ce aveti neaparata nevoie de acest ghid complet? Pentru ca pune in oglinda Codul vechi si Codul nou, astfel incat sa fie evidente absolut toate modificarile aduse prin OUG 91/2013 cu privire la societatile comerciale. Si pentru ca va ofera cele mai pertinente si profesioniste comentarii, in asa fel incat dvs sa fiti lamurit complet. Si pentru ca scoate in evidenta corelatiile cele mai importante cu alte acte normative (Codul Muncii, Codul fiscal, Codul Civil, Codul de Procedura Civila, Codul de procedura fiscala, Legea Societatilor Comerciale nr. 31/1990).
Atentie! Va amintim faptul ca acest
Ghid Complet se adreseaza specialistilor din domeniu. Nu au fost editate decat cateva exemplare iar acestea se vor livra in ordinea rezervarilor efectuate.
Rezervati un exemplar chiar acum.
Studiu placut,
Echipa E-Juridic
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Suntem o firma de constructii ,va rugam sa ne ajutati cu o fisa de post pentru Montator elemente prefabricate din beton armat Cor: 711403.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Angajata - in varsta de 59 ani si 1 luna, primeste decizia de pensionare pentru limita de varsta in data de 16.04.2024 plata drepturilor de pensie se va face incepand cu data de 01.04.2024 . Salariata a adus copie dupa decizie la angajator in data de 17.04.2024. 1. Cu ce data inceteaza CIM si cu ce articol? 2. Pot incheia un nou CIM cu angajatul dupa incetarea celui vechi pe perioada determinata de 1 luna - pentru a putea gasi alta persoana in locul acesteia? Mentionez ca salariata este de acord...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Suntem o societate de distributie bauturi, prin natura activitatii e necesar sa livram marfa si sambata deci noi am definit saptamana de lucru, pentru departamentul care face distributia format din soferi si muncitori ca fiind de Marti-Sambata in loc de Luni-Vineri si cu zilele libere de repaus saptamanal Duminica si Luni in loc de sambata -Duminica. Intrebarea este cum e corect sa procedam cu ziua de LUNI in cazul in care apar totusi cateva comenzi. Putem chema? de ex doar trei, patru soferi cu...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<