Ministerul Justitiei a transmis vineri, 6 ianuarie 2012, un proiect al planului de actiune pentru punerea in aplicare a Codului de procedura civila, a Codului penal si a Codului de procedura penala, tuturor institutiilor implicate: Parlament, Presedintie, Guvern, Consiliul Superior al Magistraturii, Inalta Curte de Casatie si Justitie, Parchetul General, Directia Nationala Anticoruptie, Directia de Investigare a Infractiunilor de Criminalitate Organizata si Terorism, Ministerul Administratiei si Internelor, Ministerul Apararii Nationale.
Ministerul Justitiei a elaborat proiectul de plan de actiune in vederea pregatirii aplicarii celor trei coduri si totodata raspunzand unei recomandari a Comisiei Europene din raportul MCV din iulie 2011.
Contributiile institutiilor implicate sunt asteptate pana la data de 16 ianuarie 2012. O forma consolidata a planului va fi transmisa Guvernului, spre aprobare.
In viziunea Ministerului Justitiei, un astfel de plan trebuie sa fie un amplu document interinstitutional, ce cuprinde masuri si termene viabile, care sa pregateasca sistemul judiciar pentru intrarea in vigoare a celor trei coduri.
Astfel, planul cuprinde urmatoarele directii de actiune:
- Definitivarea cadrului normativ necesar punerii in aplicare a noilor coduri;
- Compatibilizarea cu noile coduri a cadrului normativ vizand organizarea sistemului judiciar;
- Resurse umane: finantarea posturilor, recrutarea personalului si ajustarea schemelor de personal;
- Formarea profesionala a personalului;
- Dezvoltarea infrastructurii si a logisticii sistemului judiciar;
- Campanii de informare si de crestere a gradului de constientizare a importantei noilor coduri.
In viziunea Ministerului Justitiei, definitivarea planului va fi reflectata pozitiv in rapoartele de monitorizare ale Comisiei Europene in cadrul Mecanismului de Cooperare si Verificare (MCV).
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: As avea urmatoare intrebare: in cazul unui salariat incadrat cu program de lucru 8 ore pe zi, si care lipseste 2 ore timp de 4 zile adica are 8 ore absente nemotivat, de cate tichete de masa ar trebui sa beneficieze intr-o luna care are 20 zile lucratoare? El are in total in luna 152 ore regie 8 ore absente nemotivate.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Referitor la acordarea tichetelor de masa pentru orele suplimentare compensate in cursul unei luni: Norma lunii februarie 2025 este de 20 zile lucratoare 160 ore, iar un salariat a fost prezent la serviciu 18 zile 144 ore si 2 zile 16 ore a fost in compensare pentru orele suplimentare efectuate in luna ianuarie 2025. Pentru cele 2 zile in care salariatul a fost in compensare in luna februarie, salariatul beneficiaza de acordarea de tichete de masa?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<