607 articole gasite la cautarea dupa concediu
Vedeti rezultatele cautarii dupa concediu din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.
Conventia civila. Conditii. Obligatii

Dorim sa angajam tineri care in perioada targurilor si expozitiilor sa distribuie flyere si pliante. Avand in vedere ca durata acestor targuri nu depaseste 7 zile pot fi incheiate conventii civile...
» citeste mai departe aiciReintegrarea salariatului urmata de concediere. Decizie concediere - model

Intrebare: In urma hotararii judecatoresti, unitatea este obligata sa reintegreze un salariat concediat in temeiul art. 61 lit. a) din Codul muncii (desfiintarea locului de munca prin concesionarea...
» citeste mai departe aiciIncetare CIM prin acordul partilor. Data incetarii CIM

Intrebare: Cum se emite decizia de desfacere a contractului de munca cu acordul partilor de la data de 03.10 daca angajatul anunta ca are concediu medical pana pe 05.10? cand se introduce decizia in...
» citeste mai departe aici
Se poate incheia CONVENTIE CIVILA DE PRESTARI SERVICII pentru consilier juridic? Daca da , in ce conditii. Precizam ca munca nu este ocazionala (pentru un singur caz). Daca raspunsul este...
» citeste mai departe aiciCamera Deputatilor: Va creste indemnizatia pentru cresterea copilului

Indemnizatia de crestere a copilului, de la 75% la 85% din venitul net de la 1 octombrie 2012 Camera Deputatilor a adoptat, marti, cu 219 voturi "pentru", un vot...
» citeste mai departe aiciMonitorul Oficial nr. 664 din 20 septembrie 2012

Circulara 27/2012, Banca Nationala a Romaniei privind punerea in circulatie, in scop numismatic, a unei monede din aur dedicate aniversarii a 200 de ani...
» citeste mai departe aiciDecizia medicala ref capacitatea de munca

In baza caror acte prezentate de angajat se poate inceta contractul individual cu articolul 56 alin. (1) lit. c) ? Este posibila incetarea CIM cu art. 56, (1) c) pe baza Deciziei medicale asupra...
» citeste mai departe aiciConcedierea salariatilor cu acordarea perioadei de preaviz

AGA doreste sa concedieze individual salariati .Care este termenul de notificare al salariatilor si daca este obligatoriu acordarea termenului de preaviz de 20 zile...
» citeste mai departe aiciSarbatorile legale nu sunt incluse in durata concediului de odihna anual

Daca un salariat se afla in concediu de odihna si in aceasta perioada este o zi libera de drept (sarbatoare legala), salariatului i se mareste perioda de co cu acesta zi? Raspuns: Potrivit art....
» citeste mai departe aiciIncetarea contractului: Inaptitudine vs incapacitate

In cazul in care Casa Nationala de Pensii Publice emite decizia medicala asupra capacitatii de munca, aceasta va fi urmata de o alta decizie de pensionare pe caz de boala? Pe baza deciziei medicale...
» citeste mai departe aiciConventii civile: Reguli pentru incheiere

Intrebare: O persoana care reprezinta o societate cu scop final de a-i prezenta si comercializa produsele: ce calitate poate sa indeplineasca: agent , conventie civila; angajat cu contract de munca,...
» citeste mai departe aiciMonitorul Oficial nr. 522 din 27 iulie 2012

Decizia 429/2012, Curtea Constitutionala referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara...
» citeste mai departe aiciMonitorul Oficial nr. 520 din 26 iulie 2012

Decizia 133/2012, Oficiul Roman pentru drepturile de autor privind publicarea în Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, a Hotararii arbitrale nr. 8 din data de 9 iulie 2012, avand ca...
» citeste mai departe aiciObligatiile angajatorului la desfiintarea locului de munca

Conform art. 67 din Codul muncii, salariatii concediati pentru motive care nu tin de persoana lor beneficiaza de masuri active de combatere a somajului si pot beneficia de compensatii in conditiile...
» citeste mai departe aici
LEGE nr. 77 din 1 iunie 2012 pentru modificarea si completarea Legii notarilor publici si a activitatii notariale nr. 36/1995 Parlamentul Romaniei adopta prezenta lege. ART. I Legea...
» citeste mai departe aiciReducerea timpului de lucru pentru salariata insarcinata

Unii inclina spre raspunsul pozitiv, considerand ca medicul este cel care recomanda daca timpul de lucru se reduce cu un 1/4 sau cu mai putin. Consideram insa ca prevederea legala nu da loc la...
» citeste mai departe aiciCazuri in care e interzisa concedierea

Contractul individual de munca, asa cum este definit de art. 10 din Legea nr. 53/2003 republicata (Codul muncii), este contractul in temeiul caruia o persoana fizica, denumita salariat, se obliga...
» citeste mai departe aiciMonitorul Oficial nr. 217 din 02 Aprilie 2012

Actul nr. 225 din 27 Martie 2012 Emitent: Guvernul Romaniei Hotarare pentru modificarea anexelor nr. 1 si 2 la Normele metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 416/2001 privind venitul...
» citeste mai departe aiciConcediu medical nu diminueaza durata concediului de odihna

Intrebare: In art. 145 (2) din Codul muncii republicat prevede urmatoarele: concediul de odihna anual se acorda proportional cu activitatea prestata intr-un an calendaristic. De asemenea, CEJ...
» citeste mai departe aici
Prin decizia de inadmisibilitate pronuntata la data de 6 decembrie 2011 in cauzele Felicia Mihaies impotriva Romaniei (cererea nr. 44232/11) si Adrian Gavril Sentes impotriva Romaniei (cererea nr....
» citeste mai departe aiciMonitorul Oficial nr. 082 din 01 Februarie 2012

Actul nr. 57 din 30 Ianuarie 2012 Emitent: Guvernul Romaniei Hotarare pentru modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 416/2001 privind venitul minim...
» citeste mai departe aiciCopilul tau este gata de
Evaluarea Nationala?

Descarca GRATUIT
"Teste Rezolvate pentru Evaluarea Nationala "