Instantele de judecata au dispus, in cursul zilei de sambata, punerea in libertate a 122 de persoane aflate in custodia Administratiei Nationale a Penitenciarelor, consecinta a intrarii in vigoare a noilor Coduri, informeaza un comunicat de presa al ANP.
Ca urmare a intrarii in vigoare a noilor Coduri, noul Cod Penal si noul Cod de Procedura Penala, 122 de detinuti au fost pusi in libertate si in cazul a 176 de detinuti, pedeapsa inchisorii a fost inlocuita cu masura educativa a internarii intr-un centru de detentie, informeaza comunicatul de presa al ANP.
Principalele modificari aduse de cele doua Coduri? Discutam despre arestul la domiciliu, o singura cale de atac, judecatorul de drepturi si libertati si cel de camera preliminara, pedepse mai blande pentru infractorii primari si mult mai aspre pentru cei care comit concurs de infractiuni si recidivisti, informeaza Agerpres.
"In primul rand, noul Cod penal aduce o viziune armonizata a legislatiei penale cu legislatiile penale din statele membre al UE si pe de alta parte realizeaza o uniformizare a incriminarilor si a dispozitiilor de drept penal din legislatia speciala cu cele din Codul penal, ceea ce nu exista pana in acest moment in Romania (de pilda, au fost corelate cu noul Cod penal peste 300 de legi speciale cu dispozitii penale).", a explicat Mihai Udroiu intr-un interviu acordat AGERPRES.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: In cazul salariatilor detasati transnational, cheltuielile generate de detasare sunt dispuse astfel: 1. Transportul - este achitat direct de angajator prin achizitia biletelor de calatorie prin plata directa din contul angajatorului; 2. Cazarea - este asigurata prin inchirierea directa de catre angajator a unor locuinte, si plata directa din contul angajatorului a costului cu chiria; 3. Masa - este asigurata de beneficiarul serviciilor prin acordarea la cantina acestuia. In acest caz, cum...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O firma de IT din Romania doreste sa trimita doi salariati pentru cate 3 zile, o data la 3 luni, unul in UK si unul in Germania pentru o intalnire de afaceri cu colegi dintr-o intreprindere care apartine grupului de intreprinderi la nivel global. Salariatii nu vor desfasura activitate pentru compania in care se deplaseaza, nu va exista un raport de munca intre salariati si compania in care se deplaseaza, iar rezultatele si informatiile acumulate in urma intalnirii vor fi aplicate ulterior pentru...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: As avea o intrebare legata de salariatii pensionari militari care au un CIM nedeterminat si implinesc varsta standard de pensionare la limita de varsta. In cazul acestora CIM inceteaza de drept la data implinirii varstei limita de pensionare? Mai este necesar sa depuna o cerere de continuare a activitatii cu 30 de zile inainte de a implini aceasta varsta?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<