DECIZIA NR. 27
12 mai 2012
Avand in vedere dispozitiile art. 68 lit. a) si lit. b) din Legea nr. 51/1995 si ale art. 86 alin. (2), teza intai din Statutul profesiei de avocat, precum si ale art. 32 lit. a), lit. i) din Regulamentul de organizare si functionare a Uniunii Nationale a Barourilor din Romania pentru organizarea si exercitarea profesiei de avocat.
Ţinand cont de dezbaterile si votul exprimat in cadrul sedintei Consiliului U.N.B.R. din 31 martie 2012, cu privire la punctul 2 al ordinii de zi (Proiect de modificare institutionala a sistemului Casei de Asigurari a Avocatilor - C.A.A.. Dezbatere si aprobare a proiectului Statutului C.A.A.),
In raport de Situatia privind constituirea si evolutia fondului de rezerva al C.A.A. si Situatia cheltuielilor reflectate in bugetele anuale aprobate de adunarile generale ale filialelor C.A.A. si comunicate C.A.A. si masurile dispuse de Consiliul C.A.A. pentru verificarea acestora,
Comisia Permanenta,
DECIDE:
Art. 1. – Se confirma si se valideaza pozitia Presedintelui U.N.B.R. care a fost transmisa, prin posta electronica, tuturor membrilor Consiliului UNBR la data de 11.04.2012.
Art. 2. – (1) Se insarcineaza Consiliul CAA sa ia masuri de perfectionare a organizarii si functionarii filialelor C.A.A., prin intocmirea de catre Consiliul C.A.A. a unei hotarari privind organigrama - cadru a filialelor C.A.A. privind personalul administrativ si a limitele maxime ale cheltuielilor ce pot fi efectuate de filialele C.A.A. pentru personal, protocol si indemnizatii de conducere stabilite pentru membrii consiliilor filialelor C.A.A., proportional cu numarul membrilor filialelor si disponibilitatile financiare de care dispun si gradul de colectare a contributiilor la sistemul C.A.A..
(2) Masurile stabilite de Consiliul C.A.A. in limita atributiilor prevazute de lege si Statutul C.A.A. in forma in prezent in vigoare vor fi inaintate Consiliului U.N.B.R. din 14 iunie 2012 si vor fi comunicate cel mai tarziu pana la 05 iunie 2012.
Art. 3. – (1) Se supune spre dezbatere de catre barouri Proiectul de modificare si completare a Statutului C.A.A., intocmit de Comisia desemnata de Consiliul U.N.B.R. astfel cum acesta a fost transmis barourilor la data de 11.04.2012, deoarece varianta elaborata de Comisie la propunerea Presedintelui C.A.A. privind preluarea atributiilor de conducere a sistemului C.A.A. de catre Comisia Permanenta nu corespunde legii, in prezent in vigoare. Varianta de proiect agreata de Comisia Permanenta este cea publicata pe pagina de internet a U.N.B.R.
(2) Se decide recomunicarea catre toti membrii Consiliului UNBR si catre barouri a Proiectului de modificare si completare a Statutului Casei de Asigurari a Avocatilor, ce va fi analizat in sedinta Consiliului U.N.B.R. din 14 iunie 2012, pentru a fi supus dezbaterii de catre avocati . Propunerile de modificare si completare a proiectului urmeaza sa fie inaintate in scris la U.N.B.R. pana cel mai tarziu la 05 iunie 2012.
Art. 4 - Prezenta decizie se publica pe pagina de internet a U.N.B.R. si se comunica C.A.A., membrilor Consiliului U.N.B.R. si barourilor.
PRESEDINTE,
Av. dr. Gheorghe FLOREA
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu cateva informatii despre procesul de declarare a posturilor vacante vacantate si nou create in platforma ANOFM. Cumva cu posturile nou create, mi-e mai simplu de inteles. Completez aici oferta, recrutam, inchid oferta - la speta asta am o singura intrebare: nu pot face operatia de incadrare daca data oferta a expirat desi logic pot avea o oferta deschisa pana pe 31.03 si angajarea propriu-zisa sa fie ulterioara acestei date. Trebuie cumva sa trec un termen pentru oferta...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Un salariat este sanctionat disciplinar cu reducerea salariului pe 3 luni insa refuza sa primeasca personal decizia, se trimite acasa prin curier cu confirmare de primire art. 252 Codul muncii insa refuza sa primeasca plicul. Decizia respectiva se va pune in aplicare daca salariatul NU o primeste. Cum se procedeaza in acest caz? Daca se pune in aplicare cu ce data - cu data revenirii plicului in societate? Cand se transmite in Revisal ?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa ma ajutati in urmatoarea situatie: speta ar fi: salariata cu norma intreaga peste 26 ani, Salar brut 6000 lei la fel si ultimele 6 luni anterioare concediului medical, fara pers. in intretinere, fara tichete, sporuri., are stagiu de cotizare. Are 17 zile de concediu prenatal si 4 zile lucrate. La calculul salariului aferent timpului lucrat avem 1143 Ron la care trebuie sa ii aplicam deducerea de baza. Intrebarea ar fi, cat este deducerea personala de baza in aceasta situatie? 4050*20%...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<