Colectarea si recuperarea debitelor comerciale si civile - conform noului Cod de procedura civil reprezinta un capitol din care numerosi juristi dau examen zilnic.
Cateva dintre subiectele pe care practicienii dreptului trebuie sa le cunoasca in 2015:
Abrogarea OG 5/2001 privind somatia de plata
Abrogarea OUG 119/2007 si introducerea acesteia in Codul de procedura civila - sub forma unei proceduri speciale care va incorpora si dispozitii din OG 5/2001.
Recuperarea creantelor de valoare redusa-procedura speciala
Procedura prealabila eliminata in noul Cod de procedura civila
Renumerotarea articolelor din noul Cod de procedura civila
Introducerea medierii ca si procedura prealabila
Recalificarea caii de atac care in noul Cod de procedura civila este apelul si nu recursul
Modificarea competentei instantelor in functie de valoarea obiectului cererii
Cuprinsul ghidului realizat de specialisti:
Capitolul 1: Obligatia de plata
1.1. Creante
1.2. Garantii
1.2.1 Garantii personale
1.2.2 Garantii reale
1.3. Scadenta
1.4. Prescriptia creantelor
Capitolul 2 : Clauze preventive
2.1. Pacte comisorii
2.2. Clauza penala si dobanda de legala
2.2.1 Clauza penala
2.2.2 Dobanda legala
2.3. Punerea in intarziere a debitorului
2.4. Sfaturi utile privind clauzele preventive
Cap 3: Recuperarea creantelor
3.1. Recuperare amiabila
A. Notificarea debitorului;
B. Medierea.
3.2. Recuperare contencioasa
3.2.1 Procedura de drept comun
3.2.2 Proceduri urgente
A.Procedura cererilor de valoare redusa
B.Procedura ordonantei de plata
C. Asemanari si deosebiri
3.2.3 Procedura insolventei
A. Debitorul se afla deja in insolventa
B. Creditorul solicita deschiderea insolventei
Capitolul 4: Alte modalitati de transformare sau stingere a platii
4.1. Cesiunea de creanta
4.2. Compensatia
4.3. Darea in plata
4.4. Remiterea de datorie
4.5. Imposibilitatea fortuita de executare
Detalii mai multe aici>>>
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Cate concedieri individuale succesive se pot efectua intr-o societate pe parcusul unui an calendaristic? De exemplu : luna septembrie: salariati 110- concediati individual 4; luna octombrie salariati 101 cati salariati se pot concedia?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Referitor la un CIM perioada determinata pe perioada cuprinsa intre data de 24.09.2024 si data de 24.10.2024 cand se opereaza in Revisal data incetare? Este corect data incetare 25.10.2024 cu ultima zi de lucru 24.10.2024?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: As dori sa stiu, daca conform noilor modificari la Legea Pensiilor, o persoana care este pensionata pe caz de boala/pensie de invaliditate, indiferent de grad, poate sa se angajeze? Si daca da, in ce conditii, si daca se cumuleaza pensia cu salariul?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<