Anunt privind declansarea procedurii de ocupare a functiei de director al Scolii Nationale de Grefieri, vacanta incepand cu data de 2 iulie 2012, pentru un mandat de 3 ani
In conformitate cu dispozitiile art. 16 alin. (2) din Legea nr. 567/2004, cu modificarile si completarile ulterioare si art. 12 alin. (1) si (2) din Regulamentul de organizare si functionare al Scolii Nationale de Grefieri, aprobat prin Hotararea Plenului CSM nr. 183/2007, cu modificarile si completarile ulterioare, Consiliul Superior al Magistraturii anunta declansarea procedurii de ocupare a functiei de director al Scolii Nationale de Grefieri, vacanta incepand cu data de 2 iulie 2012, pentru un mandat de 3 ani.
Directorul Scolii Nationale de Grefieri este numit de Consiliul Superior al Magistraturii din rdndulpersonalului de instruire (formatorilor) Scolii Nationale de Grefieri care are calitatea de judecdtor sau procuror, pentru un mandat de 3 ani, cu posibilitatea reinvestirii o singura data.
Persoanele care indeplinesc cerinta de mai sus isi pot depune candidatura la sediul Consiliului Superior al Magistraturii (Bucuresti, Calea Plevnei, nr.141 B, Sectorial 6, fax 021.311.69.42), insotita de un curriculum vitae si un plan managerial privitor la exercitarea atributiilor specifice functiei, precum si de orice alte acte considerate relevante, pana la data de 18 iunie 2012.
In vederea numirii in functie, candidatii sustin un interviu in fata Plenului Consiliului Superior al Magistraturii, care consta in sustinerea planului managerial si are ca scop verificarea aptitudinilor manageriale ale candidatilor, urmand a fi avute in vedere, in principal, capacitatea de organizare, capacitatea rapida de decizie, rezistenta la stres, autoperfectionarea, capacitatea de analiza, de sinteza, de previziune, de strategic si planificare pe termen scurt, mediu si lung, initiativa si capacitatea de adaptare rapida.
Candidatul declarat admis la interviu va fi numit in functie prin hotarare a Plenului Consiliului Superior al Magistraturii. Judecatorul sau procurorul numit in functia de conducere mentionata va fi detasat la Scoala Nationala de Grefieri in conditiile legii.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: In ceea ce priveste obligativitatea legala de a remunera 1 salariat cu salariul minim brut pe tara maxim 24 luni, urmand ca suscesiv sa intervina obligatoriu o majorarea salariala, avem un dubiu. Daca salariatul a fost remunerat timp de 12 luni perioada 01.2022-12.2022 cu salariul minim pe economie, ulterior salariul de baza a fost majorat peste minimul pe economie, iar de la 01.07.2024 are, din nou, salariul contractual egal cu minimul brut garantat in plata, cum calculam cele 24 luni? Insumam...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Societate cu domeniu de activitate in constructii acorda salariatiilor indemnizatie de mobilitate de 50 lei/zi, cand durata deplasarii este mai mare de 12 ore si santierul se afla la o distanta mai mare de 5 km. Indemnizatia este specificata in CIM si declarata lunar in D112 ca si venit neimpozabil deoarece se incadreaza in limitele specificate la art.76 alin 4,1 din Codul fiscal. In Revisal s-a inregistrat o suma fixa de 1000 lei, ceea ce nu este corect in cazul in care numarul zilelor in care...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa imi spuneti daca urmatoarele venituri se declara in declaratia 112 in luna in care se plateste catre salariat sau in luna in care trebuie acordate si pe ce rand se declara fiecare: 1. Prestatii de mobilitate / clauza de mobilitate 2. Diurna externa si interna 3. Educatie timpurie 4. Cadou Craciun, Paste, 1 iunie si alte sarbatori.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<