Pe site-ul Baroului Bucuresti a fost publicat un articol cu privire la propunerile formulate de Av. Ion Ilie-Iordachescu, Decan al Baroului Bucuresti si membru al Comisiei Permanente a Uniunii Nationale a Barourilor din Romania.
Astfel, Av. Ion Ilie-Iordachescu apreciaza ca art. 88 din Noul Cod de Procedura Penala necesita modificari cu urmatorul aliniat:
Alin.(5) “Asistenta juridica acordata in procesul penal unui suspect sau inculpat de catre o persoana care nu a dobandit calitatea de avocat in conditiile Legii nr.51/1995, modificata si completata prin Legea nr.270/2010, echivaleaza cu lipsa de aparare a acestuia.”
Pe site-ul Baroului Bucuresti se mentioneaza ca o astfel de prevedere se cere a fi introdusa in Noul Cod de Procedura Penala, tinandu-se cont de proliferarea avocaturii clandestine.
"Noul Cod de Procedura Penala trebuie sa dea un raspuns la efectele asistarii sau reprezentarii partilor in cadrul procesului penal, de persoane care nu au dobandit calitatea de avocat in conditiile legii profesiei de avocat." se noteaza pe site-ul Baroului Bucuresti.
Mai mult, se noteaza faptul ca art. 91 alin. (2) din Noul Cod de Procedura Penala lasa nesolutionat modul in care se desemneaza un avocat din oficiu, de catre organul judiciar sau instanta de judecata.
Avocatul Ion Ilie-Iordachestu, Decan al Baroului Bucuresti si membru al Comisiei Permanente a Uniunii Nationale a Barourilor din Romania subliniaza faptul ca sintagma folosita de legiuitor referitor la luarea "masurilor pentru desemnarea unui avocat din oficiu" creeaza confuzii.
Continutul complet al propunerilor formulate de Av. Ion Ilie-Iordachescu pe
site-ul Baroului Bucuresti.
sursa: baroul-bucuresti.ro
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cadrul aceleasi firmei ne dorim sa mutam o persoana pe un alt loc de munca de lucru practic intr-o alta echipa, nu este necasar schimbarea functiei COR si nici a fisei de post, va avea in continuare aceleasi atributii ca si pana acum. Conform unei proceduri interne a companiei am intocmit un formular de transfer si am instiiintat persoana in cauza, dar a refuzat semnarea transferului si a mutarii in alta echipa. Informarea despre transfer a fost facuta in prezenta martorilor care au si semnat...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<