Intre Uniunea Nationala a Barourilor din Romania si Institutul National al Magistraturii a fost incheiat un Protocol ce are ca obiect cooperarea intre cele 2 institutii, in vederea desfasurarii practicii avocationala auditorilor de justiei, cursant ai INM.
Pe site-ul Baroului Bucuresti a fost lansat o invitatie catre formele de exercitare a profesiei din Baroul Bucuresti.
Disponibilitatea de a asigura desfasurarea stagiului de practica se poate exprima pana pe data de 22 iunie 2015, la adresa de email furnizata in cadrul anuntului.
Care sunt precizarile necesare:
- numele si prenumele indrumatorilor si numarul de auditori care poate fi primit in practica si indrumat efectiv (conform regulamentului, maxim doi auditori de justitie la un indrumator), avand in vedere ca indrumator poate fi numai un avocat definitiv cu vechime in profesie de cel putin 8 ani;
- domeniul preponderent de activitate/specializare al formei de organizare a profesiei;
- adresa completa, telefon, fax, email la care forma de exercitare a profesiei isi desfasoara in mod real si efectiv activitatea;
- acceptul formelor de exercitare a profesiei privind colaborarea si in anul 2015 (numai in cazul celor care au participat la aceasta actiune in anul 2014)
Stagiul de anul acesta se adreseaza unui numar de 160 de auditori de justitie, in al doilea an de formare. Practica se va desfasura in perioada 01-27 septembrie 2015.
Sursa: Baroul Bucuresti
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Societate cu profil IT doreste sa angajeze student cu contract de internship. Cate ore poate lucra maxim fiind student care nu poate veni zilnic fiind examene si cursuri. Forma de contract este CIM ? sau nu? Care este salariul brut minim si ce impozite suporta firma. Care este perioada maxima de contract.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cazul salariatilor detasati transnational, cheltuielile generate de detasare sunt dispuse astfel: 1. Transportul - este achitat direct de angajator prin achizitia biletelor de calatorie prin plata directa din contul angajatorului; 2. Cazarea - este asigurata prin inchirierea directa de catre angajator a unor locuinte, si plata directa din contul angajatorului a costului cu chiria; 3. Masa - este asigurata de beneficiarul serviciilor prin acordarea la cantina acestuia. In acest caz, cum...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O firma de IT din Romania doreste sa trimita doi salariati pentru cate 3 zile, o data la 3 luni, unul in UK si unul in Germania pentru o intalnire de afaceri cu colegi dintr-o intreprindere care apartine grupului de intreprinderi la nivel global. Salariatii nu vor desfasura activitate pentru compania in care se deplaseaza, nu va exista un raport de munca intre salariati si compania in care se deplaseaza, iar rezultatele si informatiile acumulate in urma intalnirii vor fi aplicate ulterior pentru...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<