Cautare examenul medical

Ochelari pentru angajati: Angajatorul NU poate solicita restituirea costului cu ochelarii in cazul demisiei salariatului

Suportarea de catre angajator a costului ochelarilor de vedere pentru angajati nu reprezinta un beneficiu pentru salariati, ci o obligatie de sanatate si securitate in munca, daca exista o recomandare... » citeste mai departe aici

Examenul medical la angajare: in lipsa acestuia, contractul de munca este nul

Examenul medical la angajarea in munca este obligatoriu. Astfel se stabileste aptitudinea in munca pentru postul si locul de munca unde persoana urmeaza sa se angajeze, avand totodata si rolul de... » citeste mai departe aici

Examinarea psihologica a salariatilor: cand este obligatorie si cum poate fi solicitata de angajator?

La fel ca examenul de medicina muncii, examinarea psihologica a lucratorilor are un rol important in stabilirea gradului de compatibilitate al angajatului cu sarcina de munca, din punctul de... » citeste mai departe aici

Obligativitatea decontarii ochelarilor pentru angajati. Se aplica si in cazul ochelarilor cu lentile de protectie?

Angajatii care petrec mare parte din timpul de munca in fata unui ecran trebuie sa beneficieze atat de examene medicale pentru protectia vederii, cat si de dispozitive de corectie speciale, cum sunt... » citeste mai departe aici

Decontarea costului ochelarilor de vedere pentru angajati: suma maxima si tratamentul fiscal

In ultima perioada, tot mai multi angajatori se intreaba daca sunt obligati sa deconteze contravaloarea ochelarilor de vedere pentru salariatii care lucreaza la calculator, ca masura de protectie a... » citeste mai departe aici

Legea carantinarii nr. 136/2020 actualizata 2022

Legea nr. 136 din 2020 a fost republicata in Monitorul Oficial nr. 884 din 2020. Iata cum arata forma in vigoare ce a fost actualizata marti, 28 septembrie. Legea nr. 136 din 2020 se aplica de la... » citeste mai departe aici

Trebuie sa iti ofere ochelari de vedere angajatorul in mod gratuit? Raspunsul Curtii de Justitie a Uniunii Europene

UPDATE: Curtea de Justitie a Uniunii Europene a stabilit, recent, ca angajatorii trebuie sa furnizeze sau sa plateasca ochelarii de vedere ai angajatilor, in cazul in care activitatea acestora... » citeste mai departe aici

Ne pregatim de "Programul Prima arma"? Senatul a adoptat o lege prin care armele pot fi cumparate mult mai usor

Senatorii au votat ca armele de foc sa poate fi cumparate mai usor, chiar si de catre cei care au suferit condamnari la inchisoare. Initiativa parlamentarului PSD Tit-Liviu Brailoiu a fost... » citeste mai departe aici

Apt conditionat nu inseamna inapt

Avand in vedere ca un salariat a obtinut la vizita medicala de la medicina muncii o fisa de aptitudine cu calificativ "APT CONDITIONAT" si recomandare: schimbarea locului de munca, pozitie... » citeste mai departe aici

Concediere interzisa

Pot restructura postul unui angajat care este inapt temporar? Mentionez ca este vorba despre Concediere individuala. Raspuns: Aptitudinea in munca reprezinta capacitatea lucratorului din punct de... » citeste mai departe aici

Model notificare Incetare CIM perioada de proba

O societate are un salariat angajat in perioada de proba, muncitor necalificat. Este de mentionat ca angajatul nu a efectuat controlul medical. Unitatea doreste sa-i desfaca contractul de... » citeste mai departe aici