In Monitorul Oficial al Romaniei, partea I, nr. 772 din data de 11 decembrie 2013 a fost publicata Legea nr. 300/2013 pentru modificarea si completarea Legii nr. 302/2004 privind cooperarea judiciara internationala in materie penala.
Noua lege aduce modificari sistemului actual de extradare si celui privind mandatul european de arestare.
Cu privire la institutia mandatului european de arestare, cea mai importanta modificare se refera la procedura de emitere a acestuia de catre instantele judecatoresti, in sensul ca autoritatile competente emit un mandat european de arestare atunci cand, fata de natura infractiunii savarsite, varsta si antecedentele penale ale persoanei, precum si alte imprejurari ale cauzei, considera oportuna emiterea unui astfel de mandat.
Totodata, trebuie sa fie intrunite si alte conditii prevazute in actul normativ:
- persoana solicitata se afla pe teritoriul unui alt stat membru al Uniunii Europene;
- mandatul de arestare preventiva sau mandatul de executare a detentiunii pe viata sau a inchisorii este valabil;
- nu a intervenit, potrivit legii romane, prescriptia raspunderii penale sau a executarii pedepsei ori amnistia sau gratierea;
- atunci cand arestarea si predarea se solicita: in vederea exercitarii urmaririi penale ori a judecatii, pedeapsa prevazuta de legea romana pentru infractiunea savarsita este detentiunea pe viata sau inchisoarea de 2 ani sau mai mare; in vederea executarii pedepsei, pedeapsa aplicata sau restul de pedeapsa ramas de executat este detentiunea pe viata sau inchisoarea de un an sau mai mare; in vederea executarii masurii privative de libertate, durata masurii este de 6 luni sau mai mare.
Alte modificari aduse de noua lege:
- se modifica si completeaza Titlul IV din lege „Transferuri de proceduri in materie penala”;
- se introduc reguli noi, unitare, in domeniul recunoasterii si executarii hotararilor judecatoresti si a actelor judiciare in relatia cu statele terte.-
Citeste
aici cuprinsul integral al Legii nr. 300/2013
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Avand in vedere ca HG 295 din 31.03.2025, cu privire la Registrul General de Evidenta a salatiatilor, aduce modificari la HG 905/2017, cea din urma fiind valabila pana la 30.09.2025, pot fi aplicate in continuare prevederile din Hotararea 905? Fac referire in mod special la transmiterea suspendarilor in caz de incapacitate de munca, conf art. 5 lit. e din HG 295. As aprecia sa ne dati o lamurire cu privire la tipul de certificate medicale la care face referire legiuitorul un numar minim de zile...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O salariata a obtinut venituri in urmatoarea perioada: - Contract de munca: martie 2023 - iunie 2023 - venituri din salarii - Contract de mandat pentru administrator: iunie - iulie 2024 - Contract de munca: august 2024 - prezent Copilul s-a nascut in luna martie 2025. Indeplineste conditiile pentru a primi indemnizatie pentru cresterea copilului?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<